機械設計-精密・計測・分析機器設計
職務内容
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求人要約
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- 売上2兆円超・世界トップクラスの総合モータメーカー
- 当社の次世代を担う「水冷技術」の第一人者として活躍
- 入社後にスキルを磨き、グローバルな活躍も可能
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仕事内容
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冷却水循環装置／CDM (マニホールド）／LCM（コールドプレート）の設計開発、製造工程の最適化検討
水冷製品の売上拡大のため、冷却水循環装置（CDU;Coolant distribution unit） / CDM (マニホールド）/LCM（コールドプレート）の設計開発、製造工程の最適化検討をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■冷却性能検討、構造設計 ■生産に必要な設備の仕様検討および設備メーカーとの技術交渉 ■製造に関する工程設計、および治工具の仕様策定 ………………………………… ◆ 需要高まる水冷製品 ◆ ………………………………… 昨今、ICTサービスの運用を支えるデータセンターでは、半導体の高性能化により熱負荷が大きく増大し、顧客企業の発熱対策に対する要求は厳しさを増しています。 当社では、放熱ファンやヒートシンク、水冷などの多様な熱対策製品を組み合わせ、最適なソリューションを提供しています。 水冷製品は、空冷に比べて格段に高い冷却性能を持つサーマルソリューションです。 優位性があるにも関わらず、水冷システムが普及してこなかった理由は、経年劣化などによる水漏れで機器を破損させることが懸念されていたからです。 このため、水冷システムを導入する際は、製品の「信頼性」や「耐久性の高さ」は極めて重要なポイントとなります。 当社の強みは、世界で圧倒的なシェアを誇るHDDスピンドルモータ等の精密な設計・シミュレーション・加工技術や設備を有することです。こうしたリソースをクイックカップリングなどの様々な部品の製作に応用し内製することで、高い品質や信頼性、耐久性を満たしつつ、安価な水冷システムの提供が可能になっています。
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チーム組織構成
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次世代を担う水冷製品の開発に従事している組織に配属となります。 若手が多く活気があり、明るい雰囲気の職場です。
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対象となる方
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【高卒以上】機械設計経験3年以上
【必須条件】 ■高卒以上 ■機械設計経験3年以上 【歓迎条件】 ◆英語または中国語スキルをお持ちの方 ◆流体に関する知見を有する方 ◆立ち上げに関する知見を有する方 ◆向上心がある方 ★ご応募時のWebエントリーシートには、 ◆転職理由 ◆転職後に実現したいこと について詳細を記載ください。
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勤務地
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＜転勤なし＞ニデックパークC棟（当社拠点・京都府）／最寄り駅：向日町駅 ●本社：京都府向日市森本町東ノ口1-1 ニデックパークC棟 ＜アクセス＞ JR京都線「向日町駅」から徒歩12分 ■受動喫煙対策／敷地内全面禁煙
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勤務時間
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8：30～17：30 （実働8時間、昼休憩40分、午前・午後各10分休憩）
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平均残業時間
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月16.3時間
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月（期間中、給与・待遇などの条件に変更なし）
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給与
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月給23万3100円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・年齢等を考慮のうえ決定します。 ※残業手当は全額支給します。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■残業手当（全額支給） ■通勤手当（会社規程により支給） ■勤務地手当（条件あり） ■単身赴任手当
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賞与
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年null回年2回（7月・12月）
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昇給
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年null回等級によって昇給機会に変動あり（年1回・年4回、もしくは随時）
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入社時の想定年収
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年収480万円～800万円
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社員の年収例
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- 年収499万円／入社4年目・28歳
- 年収856万円／入社9年目・41歳
- 年収1130万円（管理職）／入社7年目・50歳
待遇・福利厚生
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※各種手当は「給与」をご覧ください。 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■独身寮（条件あり） ■借り上げ社宅制度 ■確定拠出年金 ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■60歳定年制（再雇用制度あり） ■時差勤務制度 ■在宅勤務制度 ■自己啓発プログラムに対する一部会社補助あり ■福利厚生アウトソーシングサービスの利用
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休日・休暇
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年間休日：124日
■週休二日制
（土・日）※年に数回程度、土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
※5日以上の連休取得も可能です。
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