株式会社レオパレス２１-------------------------------------------
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【中野】事業計画策定・予実管理◆働き方改善◎｜国がホワイト企業認定する上場大手
～連続ベースアップ中☆有給取得率80.5%！／経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」／事業変革期に携われる環境～ ◎全国で社員数約4,000名プライム市場上場の企業です。 ◎研修・育成体制が整っており、資格支援制度もあります！ ◎従業員を積極的に育成する風土有。業績V字回復による募集！ 今まさに事業改革のフェーズである当社の事業収益管理課において、以下の業務をお任せします。 ■業務内容： ・事業計画策定、予実管理 ・取締役会等の資料作成、報告 ・経営戦略の策定、実行支援、KPI設定、進捗管理、分析 ・事業環境分析に基づく戦略提言 ・事業計画の策定 ※ベテラン社員の方が、OJTにて業務を教えていただける環境のため、安心して業務を行うことが可能です。 ■働き方： ・年休123日（計画年休含む：128日）、残業は平均20hで休日は土日祝休みです。 ・スケジュール調整次第で、WLBを保って働くことが可能です。 ・産休育休実績も多数あり、くるみんマークを取得しています。（「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です） ・原則出社となります。テレワークについては、試用期間後利用が可能となります。常時自由に行えるものではなく、勤務継続の支障が想定される明確な理由(ご家族のご都合など)が必要となります。 ■キャリアパス： ご希望や成績に応じて、担当業務以外にも幅広い業務をご担当いただけます。実績や実力次第で早期のキャリアアップを目指していただけます。ビジョンがあり、キャリア形成に向けて自走できる方歓迎です！ ■受賞歴： ・健康経営銘柄2026認定 ・健康経営優良法人(ホワイト500)認定 ・プラチナくるみん認定(2017～) ・ハタラクエール（福利厚生表彰・認証制度）認証（4年連続認証） ・東京都『心のバリアフリー』好事例企業 認定(2023) ・東京都女性活躍推進大賞 優秀賞 受賞(2019） ・DX認定取得(2022)・ハラスメント撲滅宣言(2020/4～) ※他受賞情報は以下もご参考ください。 https://www.leopalace21.co.jp/sustainability/external-evaluation/index.html 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・中長期経営計画策定に関与した経験のある方 ・事業会社において2年以上の経営企画の経験がある方 ・エクセルを用いた計数管理業務ができる方 ・PowerPoint等を用いた資料作成スキルがある方 ■歓迎条件： ・損益計算書への理解や管理会計経験などがある方 ・簿記資格をお持ちの方
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中野区本町2-54-11 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／中野坂上駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 4ヶ月 補足事項なし
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＜予定年収＞ 523万円～677万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：292,000円～385,000円 ＜月給＞ 292,000円～385,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は年齢・経験・スキル・前職でのポジションなどを考慮し、同社規定により決定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給／上限150,000円 寮社宅：独身寮（レオパレス：3万円～） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■資格取得支援制度、資格手当 ＜その他補足＞ ■在宅勤務（一部従業員利用可） ■リモートワーク可（一部従業員利用可） ■時短制度（一部従業員利用可） ■自転車通勤可（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（一部従業員利用可） ■慶弔見舞金 ■従業員持株会、財形貯蓄制度 ■施設利用割引制度 ■再雇用制度 ■成績優秀者に対する株式報酬制度 ■社員割引制度
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始9日、GW、夏期休暇6日、介護・計画年休、ライフサポート休暇、半休、時間単位有給休暇、子の看護休暇、介護休暇、結婚休暇、忌引き休暇、配偶者出産休暇、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇
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