法務
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【新宿】管理部／総務法務課マネージャー◆グロース上場◆在宅可／年間休日125日／月平均残業10ｈ程
【週3日リモート可／月平均残業10時間以内・年間休日125日でメリハリつけて働ける／東証グロース市場上場／安定した経営基盤と高い成長性を両立しています】 総務・法務の両面から、円滑な組織運営とコンプライアンス遵守を支えていただきます。 ■業務内容： 総務領域： ・株主総会・取締役会等の会議体運営 ・IR業務（投資家対応、説明会運営等の実務） ・ファシリティおよび資産管理全般 ・社内規程の運用および社内周知 ・社内行事（社員総会・表彰式等）の企画・運営 ・防災・安全衛生管理およびBCPの運用・見直し 法務領域： ・コンプライアンス・リスク管理 ・契約書レビューおよび事業部門へのリーガルアドバイス ・適時開示対応および内部統制（J-SOX）の整備・運用 ・株主総会・取締役会等の重要会議体に関する法的運営およびガバナンス対応 ・IR活動および情報開示に関するリーガル・コンプライアンス対応 ・M&A関連業務（法務DD、関係者との連携、進捗管理等） ・紛争・訴訟案件の初動対応および外部弁護士と連携した進捗管理 ・商標・特許出願等の知的財産管理業務 ■組織構成： 配属部門の構成人数： 管理部14名（部長1名、総務法務課4名、人事課4名、情報課５名） ※総務法務課4名のマネジメントをご担当いただきます。 ■当社の魅力： 2021年に東証グロース市場へ上場。メッセージングSaaS領域におけるリーディングカンパニーとして、安定した経営基盤と高い成長性を両立しています。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・株主総会・取締役会の運営における実務経験（もしくは業務プロセスへの理解） ・上場企業またはIPO準備会社における法務実務経験（3年以上目安） ・会社法・金融商品取引法における実務レベルでの知見 ・チームマネジメントおよびリーダーの経験（育成・指導・成果物確認） ■歓迎条件： ・IPO準備、コーポレートガバナンス体制構築に関与した経験 ・IT・SaaS業界、またはB2Bビジネスにおける実務経験（もしくは契約形態への理解）
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木2-2-1 勤務地最寄駅：各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の処遇の変更なし
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 650万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 経験やスキルにより考慮致します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～625,000円 ＜月給＞ 500,000円～625,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：子ども手当（満16歳未満の子対 象、扶養の有無不問 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度 外部研修受講制度 書籍購入制度 ＜その他補足＞ 従業員持株会 社員親睦補助 Billboard Liveチケット優待 永年勤続表彰（勤続5年以上対象） フリードリンクサービス 関東ITソフトウェア健康保険組合（提携サービス利用可 例：宿泊施設の利用補助5千円など）
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始（5日）、 夏季休暇（7月～9月：3日）、 永年勤続休暇、慶弔休暇、有給休暇 入社6か月間は1ヶ月に1回、特別休暇を取得可 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
¿Te interesa este puesto?