人事（労務・人事制度）
職務内容
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仕事内容
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【神奈川】人事企画◆業界未経験歓迎／フレックス／在宅勤務可／スタンダード上場企業◆
【創業100年以上のカーインテリア総合メーカー／国内トップ級シェア製品あり／平均勤続年数10年以上／海外生産比率70％、グローバル拠点は約25とグローバルに事業を展開】 ◆業務内容 人事制度（等級・評価・報酬）の企画・運用、HRISの企画・運用、人員計画および労務費管理、部門横断的な人事課題対応など、人事企画業務における要件が年々高度化・複雑化しており、現体制ではこれらを中長期視点で安定的に推進するリソースが不足しているため、新たな仲間を募集します。 ◆具体的には ・人事企画業務全般 ・等級制度、評価制度、報酬制度に代表される各種人事制度の企画と運用 ・HRIS（人事情報システム）に関する企画と運用 ・人員計画、労務費に関する計画立案と実績管理 ・組織や人事課題に関わる部門横断的活動の推進 ◆組織構成 23名（男性14名、女性9名） ◆当社について ・当社はスタンダード上場、自動車内装部品の研究開発・設計・製造・販売を行っています。特にドア室内側の内張り部品である「ドアトリム」は国内トップ級のシェアを誇ります。 ・近年各メーカーが力を入れている電気自動車やハイブリットカー開発において、航続可能距離を更に伸ばす為に、当社製品・技術が不可欠とされており、更なるニーズの広がりを見せています。 ・当社は自動車内装部品のシステムサプライヤとして、完成車メーカー様から内装システム一式を一括して提案・供給させて頂いております。そのため、担当した車種が市場にでた際には、大きなやり甲斐を感じることが出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件： ※次のうち2つ以上の領域について、それぞれ2年以上の実務経験をお持ちの方 ・評価、報酬 ・勤怠、給与、社保 ・人財育成、教育 ・新卒採用、中途採用 ・人事情報システム ■歓迎条件： ・製造業における人事業務経験 ・基本的な英語力 ・TOEIC(R)テスト(R)600点（目安）
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県高座郡寒川町宮山3316 勤務地最寄駅：JR・相模線／宮山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 550万円～740万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■ご経験・年齢・スキル・前職等を考慮の上決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）2026年度見込み：年4.5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：介護保険 厚生年金基金：当社規定による 退職金制度：当社規定による ＜定年＞ 60歳 再雇用65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ ■対象の場合のみTOEIC(R)テスト(R)手当、在宅勤務手当有 ■企業年金 ■健康診断 ■社内食堂 ■育児・介護休業制度 ■厚生施設 ■社内融資制度 ■住宅融資制度 ■財形貯蓄制度 ■持株制度 など
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇2日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 年次有給・GW休暇・夏季休暇・年末年始・特別休暇（慶弔、赴任、子の看護等休暇、養育両立支援休暇、バースサポート休暇、リフレッシュ休暇等）指定休日カレンダーあり ※繋忙期については休日出勤の可能性有
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