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【東京】法務担当／契約管理・社内文書管理・法務全般／成長企業で幅広い経験が積める／コンサル事業を展開
【多様なサービス提供企業の法務を担当／契約管理・社内文書管理・法務業務全般を経験し成長できる環境／働きやすい就業制度・福利厚生充実】 ■業務概要 当社はコンサルティング、ソフトウェアソリューション、マーケティングなど多岐にわたるサービスを展開し、現在600名以上の社員が在籍しています。グループ全体の案件数増加に伴い、法務体制の強化を目的として新たな法務担当者を募集します。契約管理や社内文書管理を中心に、会社全体の法務業務を幅広く担当いただきます。 ■業務詳細 ・顧客やパートナー、サプライヤーとの契約書の作成、レビュー、交渉 ・法的文書および記録の管理、保管 ・社内各部署と連携した法務相談対応、法的リスクの分析・対策 ・コンプライアンス体制の構築支援や社内規程の策定・運用 ・その他、会社法務に関する各種業務全般 ※ご経験・スキルに応じてできる業務からお任せし、着実に業務範囲を広げていただけます。 ■扱うサービス コンサルティング、ITソリューション、マーケティング支援など多様な分野の法務を経験できます。 ■組織構成 法務をはじめ管理部門は複数名体制で協力しながら業務を推進しています。 ■業務の魅力 成長中のグループ企業の多様な案件に携わり、実践的な法務スキルを磨けます。ご自身の提案が会社運営や成長に直結するやりがいも実感できます。 ■教育体制 OJTや各種書籍・セミナー費用補助があり、経験に応じて着実にスキルアップが可能です。 ■就業環境 フレックス制度・年休120日以上・多様な休暇・ドリンク無料・健康支援等、働きやすい環境が整っています。 ■想定されるキャリアパス 法務スペシャリストとしての成長、マネジメントやグループ法務責任者へのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 社員一人ひとりが裁量を持ち、新しいチャレンジができる環境です。成長志向の方に最適な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・法務の専門知識および実務経験 ・優れたコミュニケーション能力および交渉力 ・複雑な問題を解決する能力および分析力 ■歓迎条件 ・IT業界での法務経験 ・メンバーマネジメント経験 【業種未経験歓迎】
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＜勤務地詳細＞ 株式会社ゼレンホールディングス 住所：東京都港区芝浦3-14-18 キャナルスクエア芝浦7階 勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件に変更はありません。
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＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 年俸制での支給となります。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与（実績）：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ スキルアップに必要な書籍の購入または、セミナーなどへの参加費は会社で費用を負担します。 ＜その他補足＞ ■ドリンク無料 ■書籍・各種セミナー費用負担 ■各種イベント開催 （例）6月全社キックオフ、8月BBQ、11月フットサル大会、忘年会etc ■各種祝金（結婚、出産） ■健康支援（インフルエンザワクチン接種費用負担、人間ドック受診費用補助）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～／前年度迄の未消化分は10日迄翌年持越可能）、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、特別休暇、介護休暇
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