制作技術（実写・アニメ・音響・カメラ・舞台）
株式会社ＴＶｅｒ職務内容
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仕事内容
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【B09】テクニカルディレクター（ライブ配信システム ）～フレックス/リモート可～
■業務内容 動画配信プラットフォームにおけるライブ配信システムの技術運用を担当するポジションです。 配信の安定性確保と品質保証がメイン業務となり、放送・配信技術の知見を活かしていただける環境です。 <具体的な業務内容> ・ライブ配信イベントの技術運用計画策定と当日オペレーション ・配信システム（エンコーダー、CDN、プレイヤー等）の監視・保守・トラブル対応 ・ライブ配信機能のQA業務（テスト設計、実行、不具合検証、改善提案） ・放送局との技術連携・配信品質管理 ・配信関連の技術ドキュメント・運用マニュアルの整備 ・開発プロジェクトにおけるQA観点でのサポート ・社内外の技術担当者との連携・調整 ■募集部門について 月間6.5億再生を超えるサービスで、大規模かつ大量のアクセスを誇るプロダクトである「TVer」の基盤を支えるプラットフォーム本部は、 動画配信の基盤構築やCMS等の開発ディレクション、コンテンツ運用のほか、ライブを含む動画配信のディレクションなどを行っています。 TVerは「民放公式テレビ配信サービス」としてユーザー向けサービスを提供していると同時に、放送局向けにはプラットフォームとしての機能を提供しています。 ユーザー向けサービスとしてのTVerは、主にVODコンテンツを増やし、機能を改善することで、ユーザー数や再生数を増やしてきましたが、今後、ライブ配信や新ジャンルの拡張などを機動的に進めていく必要があります。 一方、大手競合プラットフォームと比べると、その使い勝手や提供機能は十分とは言えず、新たな連携が難しいシステムであることが課題です。 TVerのミッションである「テレビを開放し、もっとワクワクする未来」の実現を加速させるため、今後はTVer OVP（オンラインビデオプラットフォーム）の構築やTVer ID基盤の刷新、入稿機能の強化など、PLAY社とも連携しながら進めていくとともに、放送の視聴データやデータ放送支援システムなどの、放送業界特有の情報や機能を、より機動的に提供できるような仕組みを確立させていく予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・動画配信またはライブ配信に関わる業務経験 ・システム運用やWebサービス運用の経験 ・トラブル発生時の対応・調整経験 【歓迎】 ・OVPサービス（Brightcove、AWS、J-Stream）の利用経験 ・動画配信技術（ストリーミング、エンコード等）の基礎知識 ・CDNサービスの利用・設定経験 ・動画広告配信の基礎知識 ・モバイルアプリやWebサービスのQA・テスト経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス 20F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座/南北線線／溜池山王駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00～22:00 休憩時間：60分（13:00～14:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 延長の場合あり
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,000円～378,000円 固定残業手当/月：92,000円～118,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 387,000円～496,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・能力・スキル等により、当社基準にて優遇・相談のうえ決定いたします。 ・賞与（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規定に基づく 社会保険：健康保険（介護保険）、労災上乗せ保険加入 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■勉強補助制度（グロービス学び放題） ■資格補助制度 ＜その他補足＞ 在宅勤務（原則週2日まで） みんなの社食（デリバリー型）※月に複数回無料提供あり 置き型社食（オフィスプレミアムフローズン） あんしん財団WELBOX 服装自由
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年次有給休暇（入社初日から入社月に応じて付与）、夏季休暇、結婚休暇、出産休暇、妻の出産休暇、服喪休暇、生理休暇、裁判員休暇など
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