アシスタントディレクター・制作進行管理
職務内容
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求人要約
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- 未経験歓迎◎平均年齢25歳／手厚いサポートあり！
- 成長企業◎ベンチャー独自のスピード感で事業拡大中！
- 完全週休2日制／飲み会・タバコなし／残業20h以下
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仕事内容
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【服装・髪型・ネイル自由！】Webサービス運営／未経験安心のサポート体制充実！
希望や適性に合わせて、3つの事業のうちのいずれかに配属していただきます。 ■具体的には… ━━━━━━━ ＜アプリ開発の進行管理＞ ◎開発会社とのやり取り ◎制作進行の共有 ◎簡単な仕様整理 ＜カウンセラー・ライバーさんへの説明＞ ◎仕事内容をレクチャー・サポート ◎配信数値の管理 ＜広告運用のサポート＞ ◎デザイン・広告の進行管理 ◎制作物のチェック ＜その他運営サポート＞ ◎リリース後の運営業務全般 ◎イベント企画の補助 など… ■未経験から安心スタート！ ━━━━━━━ 人柄重視の採用なので、専門的な資格・スキルは一切不要！ ◎何事も素直に学べる姿勢 ◎誰に対しても誠実に対応できること ◎チームの仲間を大切にする気持ち があれば、どなたでも大歓迎です！ 経験豊富な経営陣が、未経験からでも着実に成長できるサポート体制を整えてお待ちしております。 分からないことがあれば、気軽にご質問ください！ ■先輩社員の声 ━━━━━━━ 「最初は運営サポートとして、データ入力やライバー対応など、基礎的な業務からスタートしました。 ただ、意欲があればすぐに広告運用の一部や企画の補助なども任せてもらえるので、成長スピードはかなり早いと思います。 実際に私も、入社2カ月目から改善提案を出すようになりました！」 ■AIフル活用！ ━━━━━━━ ◎入社初日からChatGPTなどの有料AIツールを提供！ 単なる業務効率化のためではなく、“全社員の能力を拡張する存在”として位置づけ、文章作成・分析・企画・カスタマー対応・広告改善・開発ディレクションなど、多くの業務にAIを組み込むことで、少人数でも大きな成果を出せる組織を目指しています。
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チーム組織構成
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■少数精鋭のチーム体制！ ━━━━━━━ 当社は、創業初期フェーズだからこそ「同じ空間で働く価値」を大切にしているため、フル出社の体制を取っています。 平均年齢25歳と若手を中心に活躍しており、男女比のバランスも良く、一人ひとりのアイデアを発信しやすい風通しの良い職場です。 ★同じオフィスで働いているからこそ、困ったときはすぐ相談できる安心感もあります。 ★飲み会・タバコミュニケーションは一切ございません！
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対象となる方
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【学歴・資格一切不問！／未経験歓迎】人柄重視・タッチタイピングができればOK！／第二新卒歓迎
◎学歴不問 ◎職種・業種未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 ＜応募条件＞ ・タッチタイピングができる方 ＜こんな方を歓迎します！＞ ・新しいことに挑戦したい方 ・変化を楽しめる方 ・自己成長を目指したい方 ・主体的に課題解決に取り組める方 ・柔軟性と本質思考を併せ持つ方 ＜先輩社員の前職は…＞ ・飲食店スタッフ ・アパレル販売スタッフ ・鍼灸師 ・携帯ショップスタッフ など… 異業種出身の社員が多数活躍中の環境です！
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選考のポイント
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【人柄重視の採用です！】 ◎必要なスキルは入社後に身につけられます！ 少人数組織だからこそ、スキルよりも「この人と長期的に一緒に働きたいか」を大切にしております。
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勤務地
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【転勤なし】 〒106-0032 東京都港区六本木7丁目3-22 六本木やまうちビル3F ＜アクセス＞ 東京メトロ千代田線「乃木坂駅」 徒歩約4分 都営大江戸線「六本木駅」徒歩約4分 東京メトロ日比谷線「六本木駅」徒歩約5分 ※受動喫煙対策：あり（オフィス内全面禁煙）
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勤務時間
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11:00～20:00（実働8時間・休憩1時間）
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平均残業時間
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月10時間～20時間
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雇用形態
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正社員
※試用期間：6カ月（前職経験による） ※試用期間中は完全週休2日制（土日休み）、その他給与・待遇に変更なし
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給与
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月給27万5000円以上（固定残業代含む） ※スキル・経験を考慮して決定いたします ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万1600円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■時間外手当 ■役職手当 ■住宅手当（3km圏内で住む場合、月2万円） ■子ども手当（子ども1人につき月1万円） ■交通費（最大2万円上限） ■海外出張手当（1泊につき5000円）
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賞与
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年1回（12月）
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昇給
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年1回（4月） ★年に1回上長との評価面談を実施します。定量面・定性面それぞれを総合的に判断します。
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入社時の想定年収
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年収400万円～430万円
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社員の年収例
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- 年収400万円／1年目（23歳）
- 年収480万円／2年目（24歳）
- 年収520万円／3年目（25歳）
- 年収600万円（役員インセンティブ含む）／4年目（26歳）
- 年収800万円（役員インセンティブ含む）／5年目（27歳）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■定期健康診断あり ■決算賞与あり（業績による） ■服装・髪型・髪色自由！ネイルもOK！ ※スタートアップ企業のため、福利厚生については今後皆さまの意見を考慮しながら構築していきます。積極的なご意見を歓迎いたします！ : :-・: :-・: :-・: :-・: :-・: :- 【Q.】オフィス環境へのこだわりは？ 【A.】私たちは、生産性は「個人の能力」だけでなく、「環境」に大きく左右されると考えています。 そのため、社員一人ひとりに高性能PCや複数モニター、高級チェア、高品質なキーボード・マウスなどを用意し、最高水準の業務環境を整備しています。 特に5画面モニター環境は、多くのメンバーから「前職より圧倒的に作業効率が高い」と好評です。 また、集中できる個室ブースやミーティングスペースなども整えており、オン・オフを切り替えながら仕事ができる環境づくりを重視しています。 長時間働く場所だからこそ、「毎日行きたくなるオフィス」であることを大切にしています。 : :-・: :-・: :-・: :-・: :-・: :-
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休日・休暇
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年間休日：120日
■完全週休2日制
（土曜、日曜）
■祝日休み
■慶弔休暇
■有給休暇
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社員インタビュー
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■同僚／Sさん／★この仕事の強みは？
ライブ配信市場の中でも独自性のあるポジションを確立しており、他社にはない機能や仕組みがある点が強みです。また、意思決定のスピードが早く、改善サイクルを高速で回せるのも大きな特徴です。
■同僚／Yさん／★この求人を読んでいる方に一言！
僕自身、最初は不安しかありませんでした。でも、実際にやってみると「自分にもこんなにできることがあるんだ」と気づけて、すごく自信がつきました。全力でサポートするので、一緒に成長していきましょう！
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取材レポート
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■社員の働き方は？
【入社6カ月・Kさんにインタビュー！】
一番は「ゼロから成長に関われること」です。 売上が伸びている真っ只中にいるので、自分の成長スピードもかなり早いと感じられます。 また、代表から事業の考え方や方向性をしっかり言語化してもらえるため、大きな迷いなく業務に集中できる環境も魅力。短期間でどんどん成長でき、自信がついていきます。
急成長している分、日々新しい課題が出てきたり、海外の開発チームとのやり取りで認識のズレが起きるなど、指示待ちタイプの方や、変化が苦手な方には大変さを感じる場面も多いです。 壁にぶつかる度に理解を深めていき、少しずつ対応できる業務を増やしていくことを大切にしましょう。
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