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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー

Other
株式会社フォーシーズ
昨日まで 2026/7/20
正社員

職務内容

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仕事内容

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【ジョエル ロブション】オーダーメイドのウェディングプランナー/年休117日・ブランクがあってもOK

【世界最高峰フレンチ《ジョエル・ロブション》のウェディングプランナー/年休117日/第二新卒歓迎◎/最上級のサービス技術が身につく】 ■ジョエル・ロブションについて 19年連続ミシュラン三ツ星を獲得しています。世界各国にロブション氏が展開しているレストランがありますが、その中でも最高峰に位置付けられているレストランです。 世界レベルの料理、スタッフ全員で提供する最上級のおもてなし、非日常を心から味わえる式場。いずれも高品質だからこそお客様に心から喜んでいただける、妥協しないプランをご提供できる環境です。他のウエディングプランナーでは味わえない業務の幅と裁量、そしてお客様の高い期待に応えていくやりがいがございます。 https://robuchon-mariage.jp/ ■業務内容: 来店時から当日の施工まで同じスタッフが一貫して担当します。お客様の担当以外に、広告媒体の掲載に関わる仕事や、ブライダルの新プランについて企画立案など、様々なことにチャレンジすることができます。何より一流の料理やサービスに触れることができるため、自分自身を向上させることができ、素晴らしい環境の中でプランナーとして携わることができます。 ■組織構成:マネージャー1名/プランナー1名 ■職場の雰囲気: 結婚式というお客様の晴れ舞台を成功させるためにチームとなって協力しています。入社者にもしっかりと教育を実施するなどサポート体制を充実しています。また、責任のある仕事だからこそオンオフの切替えを大事に、業務超過にならないよう仕事の進め方を工夫しています。一流のレストランのウエディングで様々なことを経験したい、やりがいのある仕事はしたいけれどプライベートも重視したいという思いをお持ちの方大歓迎です。 ■当社の魅力: ◎年休117日、福利厚生も充実、ベネフィットステーションは社員本人とそのご家族が活用できる様々な特典があり、休日は自社保養所や自社保有のクルーザーでリフレッシュすることが出来る等、仕事のオン・オフを切り替えることが可能です。 ◎社員が活躍できる環境づくりにも注力し、これまで女性スタッフの産休・育休制度の取得率は100%。復帰後はシフト調整を行うなど、育児短時間勤務制度も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> \\第二新卒歓迎・ブランクのある方も歓迎// ■必須条件:ウェディングプランナー経験1年以上 ■歓迎条件: ◎仏語や英語が話せる方

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勤務地

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<勤務地詳細1> シャトーレストラン ジョエル・ロブション 住所:東京都港区三田1-13-1 恵比寿ガーデンプレイス内 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都港区南青山5-12-4 全菓連ビル5F 勤務地最寄駅:地下鉄銀座線/表参道駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 10:00~19:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 10:00~19:00 10:30~19:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無

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給与

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<予定年収> 370万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,000円~236,000円 <月給> 221,000円~236,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■残業手当(所定労働時間8時間を超過した分) ■決算賞与(前年支給実績1ヶ月分/年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:月20,000円以上/子ども数に応じて支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上の社員が対象 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ◆慶弔見舞金 ◆社員割引制度 ◆健康管理室完備 ◆人間ドック受診(35歳以上) ◆インフルエンザ予防接種 ◆ベネフィットステーション ◆ロブションレストラン優待 ◆自社保養荘(1泊1,000円で利用可能) ◆リゾートトラスト(エクシブ)利用可能 ◆クイーングレース号 ◆ストレスチェック制度 ◆従業員相談窓口設置 ◆社内転職制度 ◆キッザニア割引 ◆社内イベント ◆退職金制度(勤続3年以上の社員が対象) ◆財形貯蓄制度

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数117日 ◆月9日公休(※2月のみ8日) ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇5日、冬期休暇5日

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