金融法人営業
職務内容
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仕事内容
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【未経験歓迎/淀川】ペット保険代理店営業/京都・滋賀・兵庫・鳥取担当/第一ライフグループ/転勤許諾性
【京都・滋賀・兵庫・鳥取エリア担当/未経験歓迎/第一ライフグループの安定経営基盤/業界第2位/転勤許諾性/直行直帰型】 ■職務詳細： ペット保険業界第2位の当社にて、私たちの保険を取り扱ってくださるペットショップの保険販売を支援するお仕事です。 担当エリア内の既存代理店訪問（ペットショップが中心となります） 具体的には、ペットショップさんが私たちの代わりに保険を販売してくださるため、私たちの営業は保険を販売しやすいように販売方法のレクチャーをしたり、ご案内が上手くいかないようなお悩みを抱えているスタッフさんの問題を解決していくお仕事になります。 「ペットの保険が当たり前の世の中にする」ために担当となるペットショップのみなさんと信頼関係を構築し、「ペット保険に加入してよかった」と言ってくれる人を増やすために取り組んでいただきます。 ■入社後の流れ： 入社後、社内研修の後にOJTを中心に業務を学んでいただきます。 担当エリア内の複数の代理店をご担当いただくこととなり、徐々に先輩から代理店を引き継ぎます。 先輩社員が丁寧にレクチャーしており、異業種・異職種から転職した方も多く定着し活躍しています。 入社1、2日目：合同研修（当社の仕組み・制度） 入社3日目～2週間：営業研修（保険商品、ロールプレイング） 入社2週間～1か月：OJT研修（代理店に同行） 入社1か月後～：エリア内の既存代理店訪問 ※ほかにも定期的な集合研修、全社的な目的別研修や階層別研修等を実施し、継続的なスキルアップをサポートしています。 ■当社で働く魅力： ペット保険業界は今はまだ聞きなれない方も多いですが、現在、日本では子供の人数よりもペットの頭数が多く、多様化する社会においてペットの家族化が進んでおり、今後大きく成長していくと予想されている業界です。 ペット保険販売は代理店営業での成約率が高く、業界内では当社含む2社が独占しており、今後の参入障壁も高く優位な市場開拓が可能です。 ■ペット保険ビジネスの将来性： ペット保険契約数は順調に増えておりますが、国内でのペット保険加入率は高いとは言えず非常に成長余地の大きいマーケットです。 また、当社は、業界第2位のポジションにつけており、今後もよりお客様に支持される企業となるべく日々邁進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】 4年制大学卒業以上 【歓迎要件】 ■学習塾・ディーラー・飲食・アパレル・小売・その他サービス業界全般の店舗管理職以上の経験 ■スタッフや後輩の指導育成にやりがいを感じる方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ ★西日本営業部 住所：大阪府大阪市淀川区宮原四丁目1番9号 新大阪フロントビル8階 勤務地最寄駅：JR,Osaka Metro各線／新大阪駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 10:00～18:00 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の労働条件の変更：無し
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給与
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＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,800円～309,300円 固定残業手当/月：57,300円～71,900円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 304,100円～381,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ◇モデル年収：4,823,968円 ◇モデル月給：304,100円（【内訳】基本給：246,800円、時間外見込30時間：57,300円） ◆昇給：有（年1回） ◆業績賞与：有（年4回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費支給（上限月50,000円） 住宅手当：転居を伴う転勤が発生した場合のみ 社会保険：各種社会保険完備（協会けんぽ） ＜定年＞ 65歳 役職定年60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■セミナー・学会参加費補助あり ■研修制度 ■わんアクション応援制度（資格取得補助制度） ＜その他補足＞ ◆第一ライフグループ従業員持株会制度（当該会員に対し年1回株式給付制度あり） ◆ DC「選択制確定拠出年金制度」 ◆３大疾病サポート保険（長期療養サポート特約付） ◆産前産後休暇制度 ◆育児休業制度 ◆介護休業制度 ◆育児短時間勤務制度 ◆業績賞与（年4回） ◆ユニバーサルデザインオフィス※本社
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ※上記有給休暇について、次年度以降は4月1日に付与 ※ただし業務の都合上、休日に出勤を命じた場合、事後代休を付与する 年末年始休暇、リフレッシュ休暇、ペット休暇、特別休暇（慶弔、結婚等）など
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