建設・不動産個人営業
職務内容
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仕事内容
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【応募意思不問/名古屋/上社駅1分】カジュアル面談◇不動産売買仲介営業/賞与年3回/完全週休2日
~「応募したいけど、面接に参加する会社は慎重に判断をしたい」「一度話だけ聞いてみたい」そんな方を対象にしたカジュアル面談のご案内です!不動産営業経験がある方で、今後のキャリアに迷っている方もお気軽にご参加ください~ ■業務概要 当社の営業は、HPや不動産ポータルサイトからのお問い合わせを起点とした「反響営業」がメイン。飛び込み営業や無理なテレアポはありません。また、取引先や過去のお客様からの継続的なご紹介・ご依頼も多く安定して成果を出しやすい環境が整っています。 ■業務詳細 不動産を売却購入検討されるお客様(富裕層中心)へ不動産売買の仲介営業(土地、マンション、戸建、一棟アパート・マンション、商業ビル等)をお任せします。 取引額は1,000万円 ~ 10億円まで様々。お客様の大切な資産である不動産の売却や購入をサポートし最適なご提案を行っていただきます。 当社は名東区・千種区・守山区・天白区・長久手市・日進市・尾張旭市を中心に不動産売買のプロフェッショナルとして事業を展開しており、スタッフは全て大手不動産会社で営業経験を積み、合計1000件以上の成約をしており、地域密着営業の強みを活かしたた豊富な実績・ノウハウ・繋がりをもとに土地・戸建・マンション・収益物件等、不動産の種別や価格帯にとらわれることなく幅広く取り扱っており、相続・投資・転勤・離婚・任意売却など不動産に関わるあらゆるお悩みやご相談にもお応えしています。同時に不動産売買のプロフェッショナルとして専門知識を有した「質の高い」サービスも提供しています。 ※一人当たり月の平均仲介手数料が300万円以上を売り上げる営業マンばかりです。一人で1ヶ月で1,000万円以上売り上げることもあります。※新規と既存の割合はおおよそ9:1 ■組織体制 20、30代が活躍している少数精鋭のチームで社員同士の協力体制が整っているオープンな社風が特徴で、意見が通りやすく自分らしく働けます。 ■当社の強み 大手不動産業者も沢山いますが地域密着型の不動産会社だからこそ、地元の情報や暮らしに詳しい方は大きな強みで、地元愛のある方、地元で働きたい方にはピッタリの環境です。大手企業にはない柔軟さと地域に根ざした働き方が魅力です。地域のお客様に寄り添いながらじっくりとお客様のために働きたい方を歓迎します。 変更の範囲:無
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対象となる方
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学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: 不動産営業の経験がある方(売買仲介、ハウスメーカーなど不動産業界の知識がある方はご応募ください) 普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎条件: ・誠実でお客様のために熱心に働ける方 ・不動産営業のスキルを磨き、プロフェッショナルを目指したい方 ・大手企業ではなく、地域密着型の企業で働きたい方 ・高歩合の報酬体系で、自分の実力をしっかり評価されたい方 ・名東区・千種区・長久手市・日進市に詳しい方
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市名東区上社1-802 上社ターミナルビル2F 勤務地最寄駅:東山線/上社駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月
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給与
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<予定年収> 700万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~435,000円 固定残業手当/月:65,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 315,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※インセンティブ、賞与は入社後の実績により前後します。 ※賞与年3・昇給年1あり <年収例> ・3年:32歳 年収1100万円(月給40万円+賞与620万円) ・2年:29歳 年収864万円(月給35万円+賞与444万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT研修あり <その他補足> ●社会保険完備(雇雇・労災・健康・厚厚年年) ●車通勤可 ●賞与あり/年3回支給(4月、8月、12月):4ヶ月の入金売上げの20~30%程度(入金売上げの基準が段階的に分かれています) ●昇給あり/年1回:業務成績や職務遂行能力により ●インセンティブ手当 ●健康診断 ●持ち込み車両手当(5万円/月) ●宅建免許手当:1万円 (その他資格手当て応相談) ●提携リゾート施設有 ●社内イベント有(社員旅行、予算達成打ち上げ等)
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 休日:完全週休2日制(火・水曜日) ※月1回程度休日出勤が発生する場合がありますが、その際は代休を取得ください 休暇:GW(5日程度)、年末年始(5~8日)、夏季(5~8日)、有給・慶弔
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