空調・衛生設備

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

設備設計◇ビルや商業施設などへのワイヤレス給電システム導入に向けた調査～図面作成～設備要件設計

■募集背景： 今後6GやIoE（Internet of Everything）社会の実現には、多量のセンサーが必須となりますが、一方でこれまでの配線・バッテリーでは全てのエッジデバイスを稼働させることは困難です。当社のビルマネジメント事業でもリアル空間の情報をデジタル化するためには、ワイヤレス給電が求められています。 2022年10月、"世界発" の マイクロ波ワイヤレス給電無線局（WPT局）としてオフィスでの運用が開始されました。2024年3月からお客様のビルに、AirPlug(TM)プロダクト量産導入が始まり、事業拡大に向けてドライブをかける為、共に世界を変える仲間を募集しています。 ■概要： ビルや商業施設などへのワイヤレス給電システム「AirPlug」(TM)の導入にあたり、現地調査から設計図面の作成、空調・電気・通信などの設備要件設計を担っていただきます。また、PMOや施工管理、フィールドエンジニアと連携し、プロジェクト全体のスケジュール・品質・コスト最適化に寄与していただきます。 ■業務詳細： ・ビルマネジメント事業における設計業務全般（現地調査、図面作成、設備要件定義） ・ワイヤレス給電システムに関わる空調・電気・通信設備の関連設計 ・PMO・施工管理・Field Engineerとのスケジュール調整、図面提供 ・顧客／協力会社との技術的な打合せ・提案サポート ・現場作業サポート（現場立ち合い・一部作業補助も発生します） ■魅力： 〇先端技術の社会実装における「設計の起点」を担う 当社の中核製品「AirPlug」(TM)は、配線のない“デジタル世界”を実現するワイヤレス給電ソリューションです。 〇技術とマネジメントの両輪を磨ける環境 PMO・施工管理・Field Engineerなど多様な専門職と協働しながら、設計者としての専門性だけでなく、プロジェクト推進力も磨くことができます。 〇キャリアパスの柔軟性 設計領域にとどまらず、PMOやプロジェクトマネージャー、標準化（WPT）領域へのステップアップも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 下記のいずれの内容も満たすこと ・電気・空調・通信いずれかの設備設計または施工設計の実務経験（3年以上） ・AutoCADなどのCADソフトを用いた設計図作成スキル ・関係部署や協力会社との調整・折衝スキル ・土日の就業（平日に代休あり） ■歓迎条件： ・ゼネコン・サブコン・設計事務所での設備設計経験 ・電気工事施工管理技士、建築設備士 等の資格 ・省エネ設計・IoT関連設備の設計経験 ・スタートアップや新規事業環境での業務推進経験

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル13F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中は正式雇用時と同じ条件となります。

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：371,131円～619,012円 固定残業手当/月：128,869円～214,988円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～834,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得支援手当 ＜その他補足＞ ・PC支給 ・人間ドック補助 ・インフルエンザ予防接種補助

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※土日の就業の場合あり（平日に代休あり） 年末年始休暇、慶弔休暇など