Skip to main content

広報

Other
株式会社梅田芸術劇場
大阪市北区, 日本昨日まで 2026/7/20
正社員

職務内容

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【梅田】演劇の広報担当 ◆戦略の立案から運用まで/阪急阪神グループ/演劇・舞台公演の感動を創る

~舞台の感動を創る仕事/演劇の魅力を最大限に発信~ ■業務内容: 阪急阪神ホールディングスグループの演劇事業を担う当社が主催・運営する演劇・舞台公演の広報宣伝・メディア開発業務をお任せします。 ■業務詳細: ・テレビ局とのタイアップ企画 ・交通広告(駅・電車など)や紙媒体の広告出稿 ・SNSやWebサイトを活用した広報戦略の立案・運用 ・メディア露出の調整や取材対応 ■魅力: ・阪急阪神ホールディングスグループの一員として、安定した経営基盤 ・多岐にわたる関係者と協力して上演する良質な作品を通して、お客様に夢と感動をお届けできる ■こんな方は活躍できます: ・様々な立場の方と円滑にコミュニケーションを取ることができる方 ・ゼロから企画を作り上げることにやりがいを感じる方 ■当社について: 2004年に設立。阪急阪神ホールディングスグループの演劇事業を担っています。大阪の中心地である梅田で2つの劇場を運営し、2029年には東京で新たな劇場を開業予定です。数多くのミュージカルや演劇作品を自主企画・制作し、多方面の劇場で上演を展開しています。海外作品の招聘や新作の創出を積極的に行い、近年はロンドンに現地法人を設立するなど、世界的な視野で質の高いライブ・エンタテインメントを提供し続けており、演劇・文化の発展に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎!> ■必須条件:以下すべて必須 ・広報・宣伝業務の経験 ・演劇・ライブ事業がお好きな方 ・演劇の仕事に挑戦したいという思いをお持ちの方 ※書類選考中に志望動機を提出いただく場合がございます。

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区茶屋町19-1 勤務地最寄駅:阪急電鉄線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

<予定年収> 409万円~536万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):228,000円~304,000円 その他固定手当/月:5,000円~30,000円 <月給> 233,000円~334,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7・12月) ■昇給:年1回 ■想定年収:時間外労働月20時間(想定)、賞与3.0ヶ月、住宅補助手当20,000円/月(自身で賃借する場合)を含む。 ※ただし幹部社員として採用された場合は支給無。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 60歳以降再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 会社全般の業務を知っていただくために研修を実施。入社時期等により変わりますが、大阪本社、東京事業所で2週間~1か月程度実施。研修後は、同僚や先輩からレクチャーを受けながら業務に従事いただきます。 <その他補足> ・ベネフィット・ステーション ・出産・育児支援制度(全従業員利用可) ・住宅補助手当:5,000円~30,000円(自らの名義で賃借する場合は20,000円、そのうえで扶養家族と同居する場合は30,000円、それ以外の場合は5,000円)

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数109日 ■休日:毎月8~10日(2025年度) ■その他休暇: ・有給)結婚休暇、忌引休暇、配偶者分娩休暇 ・無給)生理休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

この求人に興味がありますか?