システム構築・運用（インフラ担当）

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仕事内容

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【札幌】社内SE◆金融システム開発経験ある方歓迎／創業70年地域密着の優良地銀／UIターン歓迎

＜行内システムの企画・開発・運用／年間休日124日（土日祝）／創業70年の地域密着の優良地銀／ほくほくフィナンシャルグループ／毎週水曜金曜は「NO超勤DAY」定時退社を励行＞ ■業務内容： ・当行の社内SEとして行内システムの企画・開発・運用を担当いただきます。ベンダーとの調整やプロジェクト管理を通じて、業務効率化とIT基盤の強化を図っており、組織体制強化のための増員採用となります。 ■業務詳細： (1)顧客向けダイレクトサービスやATMなど、各部署からの要望を基に要件調整し外部委託先との窓口 (2)行内システムの企画・要件定義・開発管理 (3)ベンダーとの折衝・進捗管理 (4)セキュリティ対策および運用保守 (5)地銀共同システムとの連携・調整 (6)システム投資効果の分析と提案 等 ※キャリアを活かし、金融システムの未来を描くことが出来る業務です。 ※プログラミングなどは外部ベンダーへアウトソーシングしております。 ■組織構成： ・入社後、配属となるシステム統括部は、行員18名（30代7名、40代3名、50代8名）と派遣12名の計30名で構成されております。金融システムの急速なIT化とボーダレス化を鑑み、次世代の金融システムを牽引する人材を求めています。 ■共同利用の基幹システム： ・同行の基幹システムは地銀他行と共同運営の他、「ほくほくフィナンシャルグループ」で業務統一化・システム共同化を進めています。システムの開発にあたり、機能要件は行内調整に加え、投資効果を大きくする共同行との調整が重要となります。

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・金融機関システムの開発経験者 ■歓迎条件： ・プロジェクトマネジメント等システム開発に係わり幅広い知識をお持ちの方 ・業務分析・企画・仕様及び要件定義などの設計ができる方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 株式会社北海道銀行 システム統括部 住所：北海道札幌市白石区東札幌3条1丁目2-33 東札幌道銀ビル 勤務地最寄駅：地下鉄東西線／東札幌駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有

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雇用形態

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その他

＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 嘱託社員スタートですが、正社員前提の採用です。※正社員登用実績100％※入社時から正社員の場合も有。

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：272,700円～500,000円 ＜月給＞ 272,700円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・前職給与などを考慮の上、決定します。 ■昇格・昇進：あり ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（月額上限50,000円） 家族手当：補足事項なし 住宅手当：正社員で転居を伴う異動を許容する方が対象です 寮社宅：正社員で転居を伴う異動を許容する方が対象です 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：嘱託期間中は対象外です。 退職金制度：嘱託期間中は対象外です。 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援（受験料補助・報奨金） ■自己啓発支援（通信教育・eラーニング） ■階層別研修 業務別研修 ＜その他補足＞ ■健康診断・人間ドック補助 ■家族検診・女性の健康相談窓口 ■福利厚生倶楽部加入 ■職員向融資制度 ■奨学金借換制度 ■財形貯蓄制度 ■企業型確定拠出年金・職員持株会

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年次有給休暇、連続休暇、バースデー休暇、健康休暇、出産・育児・介護休業制度、勤続5年ごとのリフレッシュ休暇（連続2週間）年末年始休暇（4日間）