リサーチ(リサーチャー)・市場調査
株式会社アセンド職務内容
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仕事内容
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【未経験歓迎】リサーチオペレーター◇社会貢献性◎選挙調査プロジェクト※残業月10h/土日祝休
≪IT実務未経験OK!/選挙調査プロジェクト≫◎自社サービスによるDX推進!売り上げ右肩上がり!◎年休120日×残業10h×フレックス×育産休取得率100% 【仕事概要】 国政・地方選挙で用いられる世論調査・出口調査データを支えるポジションです。 調査システムの安定稼働からデータ集計・加工、クライアントへの納品まで一連のデータオペレーションを担います。 単なる開発ではなく、ITサービス運用やデータ管理の専門性を高められ、データオペレーションのスペシャリストを目指せるポジションです。 【業務内容】 選挙調査プロジェクトの一員として、当社の「メガコール」を用いて以下の業務に携わっていただきます。 未経験でも安心!入社後はOJTを中心に先輩社員が丁寧に指導します。 WordやExcelなどITの基礎知識があれば、実務を通して着実にスキルアップできる環境です。 ●準備フェーズ ・調査システムの検証・メンテ ・クライアント(報道機関等)との仕様調整 ・調査票ロジック設定、集計方法設計 ・調査員向けマニュアル作成、運用テスト ●当日(実行) ・システム起動~監視、安定稼働維持 ・リアルタイムデータのモニタリング・異常検知 ・クロス集計などの加工・分析 ・クライアントへ迅速・正確にデータ納品 ●事後(改善) ・振り返り・報告書作成 ・次回調査の改善提案 【組織構成】 開発本部・開発事業部 リサーチ事業部:3名/責任者(40代・男性)メンバー2名(30代2名・男性) 【仕事の魅力】 ●圧倒的な社会貢献性:成果は選挙速報やニュースとして世に出ます。社会的インパクトの大きさが魅力です。 ●唯一無二のキャリアパス:データオペレーション、ITサービスマネジメントの専門性を習得し、社会インフラを支える人材へと成長できます。 ●メリハリのついた働き方:通常は3~4週に1回土日対応、大型選挙時は2~3週続く可能性があります。ただ土日勤務時は平日振替でプライベートを大切にできます。閑散期は学習時間も取りやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> <第二新卒歓迎!> ■必須要件: ・基本的なPCスキル(Word, Excelでの資料作成、関数利用など) ・ITやテクノロジーに対する興味・関心 ・土日祝の勤務(当番制)に対応可能な方 応募資格(歓迎) ・情報系の学校・学部を卒業された方 ・Excel(VLOOKUP, ピボットテーブルなど)を用いたデータ集計・分析の経験 ・サーバーやネットワークに関する基礎知識 ・顧客対応や折衝の経験
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿1-21-1 明宝ビル5F 勤務地最寄駅:JR線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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勤務時間
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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の待遇に変更ありません。 ※会社が必要と判断した場合、試用期間は延長する事が出来ます。(最大6ヶ月)
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給与
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<予定年収> 330万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:随時 ■賞与あり(業績連動) ■基本給はご経験やスキル、前職のご年収を考慮のうえ決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(上限月6万円) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:社内規程による <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 入社後、自社サービスやシステムに関する座学研修を受講いただきます。 <その他補足> ■永年勤続表彰制度 ■出張手当 ■産休・育休制度 ■育児短時間措置 ■時短勤務制度 ■慶弔見舞金制度 ■社員旅行 ■従業員持株会制度 ■部活動補助 ■札幌/沖縄/博多に無料利用出来る宿舎あり ■リフレッシュ補助金制度 ■テックチャレンジ制度
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(入社時に特別休暇を3日付与 )、慶弔休暇、永年勤統休暇、産前産後休業(実績あり)、育児休業(実績あり)、育児短時間措置、介護休暇、生理休暇など
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