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その他法人営業(既存・ルートセールス中心)

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三友電子株式会社
台東区, 日本今日まで 2026/7/20
正社員

職務内容

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仕事内容

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【未経験歓迎◎販売接客OK】IT法人営業/既存中心<日立製作所の特約店>年休125日・残業月10H

~【東京勤務】“話す仕事”からIT営業へ!完全週休2日・研修充実のソリューション営業職~ ■業務内容 当社では、日立製作所の特約店として50年以上にわたり長年培った信頼関係をもとに、企業の「電話・ネットワーク・IT環境」を整えるお手伝いをしています。 ◆ どんな仕事?(未経験から始めやすいルート営業) 入社後は先輩と一緒に、既に取引のある企業へ伺い、「今お使いの通信環境に困りごとはありませんか?」とヒアリングするところからスタートします。 【主な業務】 ◆既存のお客様への定期訪問(1日2~4件) ┗飛び込み・テレアポなし ┗顔なじみのお客様が中心で、会話しやすい環境です ◆通信機器の入れ替え・追加のご相談対応 例) ・「もっとWi-Fiを強くしたい」 ・「内線電話を新しくしたい」 ・「会議のオンライン化ってどうやるの?」 など、お客様の困りごとを聞き、最適な提案をします。 ◆見積作成や発注などの簡単な事務作業 ◆納品時の立ち会い・使い方の説明 ◆導入後のフォロー(「使い方で困ってませんか?」など) ■未経験でも安心できる理由 (1)徹底したOJT&メーカー研修(ゼロから学べる) 日立製作所による通信システム研修、富士フイルムBIによる複合機研修 配線・ネットワークの基礎講座、商工会議所・協会の勉強会 ITの知識がゼロでも、じっくり段階的に習得できます。 (2)営業なのに「売り込む」動きが少なめ 既存のお客様9割。困りごとを聞き、必要な時に必要な提案をする“相談役”に近い形です。 (3) 個人ノルマなし/チーム営業スタイル 厳しい数字追いは一切なし!チーム全体で目標達成を目指す文化。質問や相談がしやすい雰囲気で「結果よりプロセスをしっかり見てくれる」環境です。 ◆ この仕事で身につくスキル 若手のうちに“市場価値の高いスキル”を習得できます。 ネットワーク・クラウドの基礎知識 法人営業スキル 提案力・ヒアリング力 IT機器・通信サービスの理解 プロジェクト管理(納品調整など) ◆ 若手が活躍している理由 先輩がマンツーマンでフォロー 意見が通りやすいフラットな組織 透明性の高い評価制度で、若手でも昇格できる

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須要件: <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ・販売・接客・営業など、お客様とのコミュニケーションを伴う業務経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作(入力レベル)ができる方 ■歓迎要件: ・家電量販店や携帯ショップでの PC・ネットワーク機器の案内/設定サポート経験 ・通信機器・IT機器の営業、サービスエンジニア経験 ・お客様の課題をヒアリングし、付随する商品やサービスの提案をしてきた経験 ・Tやネットワーク分野に興味がある方(知識は入社後に習得可)

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勤務地

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<勤務地詳細> 東京営業所@仲御徒町 住所:東京都台東区台東2丁目22-11 ツボ万ビル 4階 勤務地最寄駅:日比谷線/仲御徒町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

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勤務時間

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<労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:8時間45分 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 労働条件の変更なし

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給与

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<予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):224,000円~250,000円 <月給> 224,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルに応じて判断を致します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 年収モデル: ・入社3年:年収400万円【月給25万円+賞与5.8ヶ月分(昨年度実績)】 ・入社20年(部長クラス):年収800万円 【月給53万円+賞与】 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実質支給上限あり(月額30,000円) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:情報通信設備企業年金基金加入 退職金制度:勤続年数3年以上 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■日立製作所による情報通信システム研修 ■富士フイルムビジネスイノベーションによる製品研修 ■情報通信設備協会主催の勉強会・製品説明会 ■名古屋商工会議所主催の研修会 <その他補足> ■社員旅行(1回/年、国内・海外旅行) ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■その他福利厚生行事あり

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年末年始休暇、有給休暇あり

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