設備保全

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仕事内容

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【広島／三原市／管理職】製造の要／生産技術◆豆腐メーカー唯一の上場企業・トップシェア◆年休120日

◎豆腐・厚揚げ・油揚げなどの製造・販売を手がける創業50年食品メーカー ◎東証スタンダード／セカンドキャリア歓迎／売上直結の重要ポジション ◎夜勤なし／週休2日制／年間休日120日／住宅手当、退職金制度など充実 ■ポイント： 最新設備を導入済み。製造現場の自動化が進んでいることにより、豆腐メーカーの中で最高水準の生産スピードを持つ同社。製造を止めないためには製造技術の力が最重要です。ご希望に合わせて、工場長を目指していただくことも可能なポジションです。 ■業務内容： ご経験に合わせて、生産技術やメンテナンス業務をお任せします。 【具体的な一例】 ・設備レイアウトや導線の改善 ・豆腐製造機械の保守管理、工場設備の保守管理 ・機械のトラブルシューティング（※機械系トラブル） ・再発防止策の立案 ・生産に使用されるエネルギーの管理 等 ■組織構成： 工場は全国に３か所あり、各工場に2名もしくは３名在籍しております。 30代～50代まで幅広く活躍している組織です。 将来的には、各工場５名の規模に拡大していくことを目指しています。 ■当社の特徴： ・食品業界（豆腐）で唯一の上場企業です。 ・他社の2~３倍の生産効率！1時間で15,000丁生産することができます。 ・シニア世代活躍中です（就業時間等も相談に応じます） ・夜勤は基本ありません。残業も月15時間程度で家庭と両立しやすいです。 ・大量生産の難易度が高く競争力の高い商品をローコストで製造できます。 ■当社の特徴： 豆腐は日本の食卓に欠かせない食品のひとつです。そのマーケットは、海外からの参入も少なく非常に安定しています。加熱殺菌の機械をいち早く導入し、衛生管理がしやすく商品が長持ちする環境を整備しました。「同業他社に負けない」と当社が自負しているのは、豆腐製造の技術と設備だけではありません。スーパー等のお取引先に利潤が生まれる仕組みを作り上げたことも、当社の誇りです。当社の今日までの成長を支えてきたのは、製造の自動化とそれを推進してきた人財の力です。今後は関東圏の販路拡大のみならず、これまで以上に付加価値のある商品提案を続けて、更なる新しいマーケットを開拓していきたいと思っております。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・生産技術のご経験をお持ちの方 ・機械のトラブルシューティングのご経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・エネルギー管理士 ・第三種電気主任技術者

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県三原市沼田西町小原字袖掛73-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：90分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 0:00～0:00（シフト制） ＜勤務パターン＞ 8:30～18:00 0:00～9:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も待遇、条件に差異はございません。

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給与

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＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～500,000円 ＜月給＞ 350,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※2,000 円～20,000 円（前年度実績） ■賞与：年2回※計2.50ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限30,000円／月 家族手当：一人につき5,000円 住宅手当：月30,000円（条件有） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続年数不問 ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 各種研修、資格取得助成制度 ＜その他補足＞ ■持株会制度 ■入社祝金10万円支給あり※入社後3ヶ月就業の方

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 月に9日～11日の休日がございます。