建設・不動産個人営業

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仕事内容

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【千葉市】注文住宅営業◇集客から打ち合わせ、引き渡しまでを対応／年間休日121日／東証プライム上場Ｇ

～飯田グループＨＤの安定基盤／自由設計×スケールメリットを生かした価格設定／注文住宅営業／年間休日121日・残業月25時間程度／お客様の想いをカタチに～ ■業務内容 当社の注文住宅の提案営業をお任せします。 ■業務詳細 ◎注文住宅顧客の集客活動： ・自社ホームページの施工事例更新・編集 ・不動産ポータルサイト（SUUMOなど）の掲載管理 ・公式Instagramの編集・投稿（施工事例の紹介など） ◎注文住宅顧客への商談対応： ・アプローチ：紹介会社からの案件やHP経由の反響に対応します。 ・初回商談：オンラインにて会社紹介や、当社の家の魅力をご説明します。 ・プラン作成：専用アプリ（Walk in home）を使用し、間取り・プランを作成します（月5件程度）。 ※設計や施工管理のご経験がある方は、その知識をプランニングに存分に活かせます。 ・次回商談～契約：2回目以降も5～6割はオンラインで実施。修正プランを提示し、平均3回程度の打ち合わせでご契約となります。 ※必要に応じて、お客様のご自宅へ訪問する場合もあります。 ◎契約後の実施設計・施工・竣工の営業的業務全般： ・仕様決め・詳細打ち合わせ：契約からお引渡しまでの期間は約6ヶ月。常時5～10件程度の案件を並行して担当します。 ・各種申請・近隣対応：行政への申請業務や近隣への挨拶回りなど。 ・竣工チェック・お引渡し：完成した住宅の最終確認を行い、お客様へ鍵をお渡しします。 ■当社について 当社グループは適正な在庫水準の維持とエリア特性に応じた土地仕入れ・販売を徹底し、市場変動にも柔軟に対応できる体制を整えています。業績面では、売上収益が前年同期比3.2％増の1兆499億円、営業利益が22.6％増の599億円と堅調に推移しており、この実績を基に、引き続き市場回復に向けた積極的な戦略を展開していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・住宅業界での勤務経験（1～2年程度） ※営業・設計・現場・間接部門など業界内での職種は問いません ＜必要資格＞ 歓迎条件：宅地建物取引士

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 千葉店 住所：千葉県千葉市中央区新宿1-8-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間は延長、短縮の可能性がございます。また、経験、能力に応じ給与を決定致します。

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～350,000円 ＜月給＞ 270,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（6月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月5万円まで 家族手当：扶養手当（子ども1人につき月1万円） 寮社宅：社宅制度あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修（実務を経験しながら、必要な知識を取得） ■資格取得奨励金制度 ■社内セミナー ■資格取得支援 ■資格： ・宅地建物取引士／2万円（月額） ・1級建築士／3万円（月額） ＜その他補足＞ ■定額制宿泊サービス「Tsugi Tsugi」（同伴1名まで無料で宿泊可能） ■リロクラブ（福利厚生倶楽部）の加入 ■在宅勤務（社内規定に準ずる） ■結婚祝金・弔慰金 ■永年勤続表彰 ■PC自動シャットダウン ■産業医面談 ■インフルエンザ予防接種 ■リフレッシュ休暇：取得可能期間4月1日～翌年3月31日 ※毎年4月1日に付与 ※取得しなかった場合、次年度への繰り越しはできません 付与日数 （1）4月1日時点で在籍している社員：6日 （2）中途入社社員：規定に応じて

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■休日： ・完全週休二日制：水曜日＋原則、火曜日（シフト制） ・年間休日：121日 ■休暇： ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇（10～20日）