プロジェクトマネージャー（インフラ）
職務内容
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仕事内容
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【大阪／日勤のみ／待機無し】インフラ運用エンジニア※PL◆年間休日125日／各種手当◎／無借金経営
＜福利厚生◎／各種手当あり／月残業5h程度／年間休日125日／スキルUPのサポート◎／無借金経営を続ける安定企業／働き方改善したい方にオススメです！＞ 事業拡大による増員募集です。配属案件先が決まっているため、案件待機などはございません。 ■業務内容： ◇プロジェクト管理 ◇品質管理 ◇チーム間調整 ◇各種調整（顧客、チーム間、など） ◇要員管理 ■環境： ◇プラットフォーム：クラウド(AWS、Azure)、オンプレ ◇OS：Windows 10/11、Red Hat Enterprise Linux、HP-UXなど ◇ミドルウェア：Apache、Ansible、Nginx、Kubernetesなど ◇DBMS：Oracle Database、PostgreSQLなど ◇ツール： 操作・管理ツールはTera term、各種管理コンソールなど 監視ダッシュボードはZabbix、Datadog、Grafanaなど ■体制： プロジェクトリーダー1名、チームリーダー2名、メンバー8名 └PLとしてプロジェクトに参画頂き、進捗やメンバー管理を中心にお任せ致します。 ■当ポジションの魅力： ◎プロジェクト全体を俯瞰し管理することで、自身の判断や実績が成果に直結するという達成感が得られる仕事 ◎システム全体を俯瞰するマネジメント経験（オペレーション経験含む）が身につく仕事 ◎改善提案、自動化、効率化の実現に向けたプロセス理解が身につく仕事 ■当社について： ◎独立系企業の強みを生かし業界問わず事業拡大を図ってきた結果、金融(銀行系)、流通、広告等13の業界に当社ITサービスを提供し、大手企業含む多くのお客様から信頼を得ています。 ◎無借金経営で経常利益は常に黒字、年商68億円の安定経営も強みの一つです。東京／札幌／大阪／福岡の4拠点で広く活動しており今後も顧客提供価値拡大の為発展していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・プロジェクトリーダ経験（規模は各チーム3名以上） ・Linux系OSでの業務経験 ・セキュリティ基礎知識 ■歓迎条件： ・運用設計及び運用改善スキル ・顧客折衝の経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 関西支店 住所：大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3 御堂筋ＭＴＲビル11階 勤務地最寄駅：御堂筋線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中に待遇の変動はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～400,000円 ＜月給＞ 330,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験やスキルを考慮して決定 ■賞与：年2回※実績／年3.5ヶ月分 ■昇給：年1回 ※昇給制度：適正な評価に基づき昇給する仕組みです。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：該当要件を満たした場合支給 住宅手当：月40,000円※一人暮らしの場合 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 業務に関連する資格の取得に際し、会社が受験料を負担するだけでなく、合格祝い金（最大20万円）を支給し、社員本人のモチベーションを引き出します。 ＜その他補足＞ 【住宅手当制度】3大都市圏で一人暮らしの場合、月額￥40,000、その他地域で一人暮らしの場合、月額￥15,000の住宅手当を支給。 【住宅運用制度】会社が大手不動産会社と法人契約し住宅手配の手間を省いています。 【家族手当】会社規定に沿って配偶者やお子様がいらっしゃる場合は毎月定額を家族手当として支給しています。 【研修センター】専属の研修チームと研修センターを持ち、新入社員から管理職までの各ステージに合わせ、独自の研修プログラムを作成し、年間を通じて各種教育を実施
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■各種休暇制度あり（年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別休暇産前・産後休暇、育児休業）
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