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アプリケーション・ミドルウェア・デバイスドライバ・ファームウェア-自動車・自動車部品・車載製品

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富士ソフト株式会社
福岡市博多区, 日本1週間前まで 2026/7/13
正社員

職務内容

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仕事内容

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26151004【福岡・熊本・北九州/在宅可】組込エンジニア職/プライム案件約8割!製品の幅が広い◎

~在宅可/携われる製品の幅が広い点も魅力に/C言語、C++言語による開発経験をお持ちの方是非応募ください!/プライム案件約8割!上流~下流工程まで経験できる!/日本最大級のシステムインテグレータとして業界を牽引するイノベーション企業~ ■業務概要: 総合ITソリューションベンダーとして上流から下流工程まで担っており、 プロジェクト規模も小規模から大規模まで幅広く手掛けています! 組込・ハードウェア関連―各種製品(携帯、デジタル家電、放送機器、車載器、産業用機械)に関わるシステム設計・開発する部門にて組み込みエンジニアとして業務をお任せします。 プライム案件は約8割。様々な経験ができるため、早期のスキルアップが目指せます! 成長意欲がある方はどんどん後押しできる環境を用意。ご希望や経験に応じて配属部署を検討します! リーダーやPLといったプロジェクトマネジメント経験を積んでいきたい方も大歓迎です!ぜひ当社でご自身の市場価値を高めてみませんか? <業務一例> ・シュミレーター開発など(1案件5,000~6,000万円規模) ・車載ECUソフトウェア(組み込み)の機能開発 ・車載ソフトウェアプラットフォーム(AUTOSAR)のインテグレーション ・モデルベース開発(MBD) ・国際規格への対応(A-SPICE、機能安全、サイバーセキュリティ) ■求める人物像 ・新しい分野、技術に積極的にチャレンジできる方 ・協調性がある方 ・技術者として向上心がある方 ・システムの改善点を考え、前向きな提案を行える方 ・担当業務だけでなく、サービス全体を考えることができる方 ■働き方 ・残業時間:月平均20h ・在宅勤務:個人の都合に合わせて柔軟に活用。参加プロジェクトに寄りますが、月のほとんどを在宅勤務とする方もいらっしゃいます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必要要件 CまたはC++言語での開発経験をお持ちの方 <語学補足> 不問

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勤務地

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<勤務地詳細1> 新福岡オフィス 住所:福岡県福岡市博多区博多駅東3-3-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 北九州オフィス 住所:福岡県北九州市小倉北区米町1-1-21 大分銀行・明治安田生命ビル 勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/小倉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 九州事業所 熊本オフィス 住所:熊本県熊本市中央区花畑町1-7 MY熊本ビル 6F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 ■試用期間は同一労働条件、勤続年数に通算します。

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給与

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<予定年収> 450万円~741万円 <賃金形態> 月給制 ■基本給は当月支払い、通勤・超過勤務手当等は翌月支払い <賃金内訳> 月額(基本給):238,000円~392,000円 <月給> 238,000円~392,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 年収750万円/37歳主任(PM相当) 年収650万円/30歳リーダー(PL相当) 年収520万円/26歳メンバー(メンバー相当) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額実費支給します。 寮社宅:独身寮、社宅(通勤状況等により適用します) 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:企業年金基金(確定給付企業年金) 退職金制度:自己都合退職者は入社3年以上から支給します。 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■技術発表会、役職別研修、昇格時ステップアップ研修、Brother&Sister制度、e-Learning、技術Q&A・営業Q&A ■自己啓発奨励制度(指定資格取得時に一時金1万円支給) <その他補足> ■サテライトオフィス ■各種休業制度(育児・介護他)・短縮勤務 ■神奈川子ども・子育て支援推進事業者認定 ■健康相談(心と体相談サポートの扉) ■くるみん(子育てサポート企業) ■保養所・提携娯楽施設、自社健保(2002年設立) ■選択制確定拠出年金(給与原資) ■団体生命保険、住宅ローン(低金利) ■同好会(野球・バスケ・サッカー)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■有給休暇 4月~9月入社の場合:10日支給(入社初日より支給) 10月~3月入社の場合:入社月に応じて6日~1日支給(入社初日より支給)/翌4月に11日支給

Keywords
ISO / IEC 15504C++AutosarISO/IEC 15504

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