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原料・素材・化学製品営業(海外)

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清和肥料工業株式会社
大阪市中央区, 日本6日前まで 2026/7/13
正社員

職務内容

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仕事内容

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【大阪市※転勤無】海外営業◇未経験可/肥料メーカー兼商社/中国語スキル活用/年休121日

【未経験者も安心して始められる/貿易実務の基礎から海外営業まで一気通貫で経験できる/中国語・英語の語学力を活用して成長/年休121日】 商社機能を有する数少ない肥料メーカーとして、農業生産者様のさまざまなニーズに応える肥料や農業資材等を調達/生産している当社において、貿易業務および海外営業をご担当いただきます。 ■業務内容: 〇入社後すぐは、営業の基礎力を固めるため貿易事務を経験いただきます。 ・輸入業務(船積書類の確認、通関業者への書類提出) ・配送手配、在庫確認、受発注 ・納品書/請求書/見積書の発行 ・取引先へのメールおよび電話対応(中国:日本=3:7) ・社内システムへの登録、Excel/Word入力、資料作成 国際取引の流れや輸入実務の理解が後の営業活動において強みとなります。 〇入社後1,2年ほどから、経験や習熟度に合わせて海外営業をお任せします。 (1)肥料、農産物、化学品などの輸入手配 ・海外の仕入れ先で原料購買先(鉱物採掘現場など)の確認。 ・製品生産工場との生産打ち合わせ/価格交渉 ・納期打ち合わせののち契約締結 (2)輸入製品を日本の顧客へ販売 ・販売先へ訪問し必要製品の打ち合わせ/価格見積 ・コンテナや本船で入港した貨物の荷役および入庫立ち会い ・販売先へ訪問し入庫報告および次回入荷製品の打ち合わせ ・市場ニーズに伴う新規商品の開発 ※国内出張(2~4日間/回)、及び年に6~10回程度の海外出張(各1週間前後) 例)入社9年目社員…デスクワーク109日、国内出張86日、海外出張49日 ■魅力: ・商社機能を有する数少ない肥料メーカーであり安定性の高い事業 最近では有名ビールメーカーとの共同開発や有名野球場に使われている肥料も当社が販売しています。 ・強固な海外ネットワークにより優れた調達力 コスト/品質ともに優れた農業関連資材や原料を調達でき、お客様の多様なニーズに迅速に応える体制を整えています。 ・基本土日祝休の年休121日 ※祝日のある週に土曜出勤が年6回ほど発生いたします。 ・福利厚生も充実 扶養家族手当(お子さん1名につき9,000円/月)、主任手当(10,000円/月) 産前産後休暇、子の看護等休暇、介護休暇 など ライフステージに合わせた福利厚生を整えております。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> 【職種経験不問】【業界経験不問】【文理不問】【第二新卒歓迎】 貿易業務から学び、海外営業としてのスキルを身につけられる環境です! \語学力(中国語・英語)を活かしたい未経験者の方も歓迎です!/ ■必須要件: ・基本的なPC操作が可能な方 ■歓迎要件: ・営業、商社勤務、貿易実務いずれかのご経験をお持ちの方 ・着任頂く部署の主な仕入先が中国、販売先が日本企業の為、それに類似した職務経験をお持ちの方 ・中国語検定資格(例えばHSK現在の6級制で4級以上)又は英語が堪能な方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区備後町4-3-4 大阪タイガービル6F 勤務地最寄駅:御堂筋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

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勤務時間

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<勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分(11:55~12:40) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 351万円~402万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):203,964円~239,000円 その他固定手当/月:20,000円 <月給> 223,964円~259,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与補足: ・昇給/年1回(4月) ・賞与/年2回(6月/12月) ・特技手当(貿易業務/外国語能力)20,000円を含む。 ・残業手当、家族手当などの各種手当は上記に含まず。別途交通費全額支給。 ・標準賞与(一般的な評価)約3.5ヶ月を含む金額。(初年度は出勤係数に応じて支給額を減算) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費全額支給 家族手当:扶養家族手当 寮社宅:個人負担8,000~11,000円/月程度 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:確定給付企業年金 <定年> 60歳 65歳到達迄再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTとなります。スキルアップのための様々なサポートを用意しており、希望者は会社負担でセミナー等に参加することができます。 <その他補足> ■福利厚生その他: ・団体保険、慶弔見舞金制度、表彰制度 ・労働組合/年3回の労使交渉あり(賞与、昇給、待遇、労働環境改善など) ・特技手当、管理職手当、他各種

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■休日休暇: ・土曜日出勤 年間5回程度あり ・会社指定休日(盆、年末年始など) ・年次有給休暇、特別有給休暇(慶弔/結婚など)、産前産後休暇、子の看護等休暇、介護休暇等

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