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評価・実験(機械)

Other
株式会社SUBARU
三鷹市, 日本昨日まで 2026/7/11
正社員

職務内容

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仕事内容

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【三鷹】自動車エンジンの評価実験エンジニア/大手自動車メーカー/リモート可

■業務内容: 自動車エンジンの補機類に係る実験業務を担当していただきます。 具体的には、吸気、排気、燃料関連、ターボチャージャー、EGRシステム、その他関連デバイスの実験業務をお任せいたします。 ※ご経験/スキルに合わせ担当部品、詳細業務を決定します。 ■業務詳細: ・補機部品の実験業務 ・部品単体、ベンチや実車を使った強度、機能等の検証実験 ・実験の計画、実験、分析、結果まとめおよび設計者へのフィードバック ・要求仕様の検討に必要なデータの計測、それに伴った計測方法の確立と標準化 ・社内外の関係者と仕様検討 ■使用ツール等: ・エンジンベンチ、振動試験機、温度チャンバー、応力・振動・圧力などの計測機など ■キャリアパス: ・1年程度、リーダ及びベテラン社員の指導の下、指示に基づく業務を遂行し基本業務を習得。評価計画から完了まで自走できるようになってもらったのち、実務リーダーとしてメンバーを主導する立場となってもらい、最終的にはエンジンのシステムを包括的に開発できるようになってもらいたいと思っております。 ■当ポジションの魅力: ・補機部品は少数精鋭の組織で開発を行っているため裁量の幅が広く、様々な要素技術や開発工程に直に触れながら、技術者としての部品単体から実車まで、一気通貫した知識と経験を得ることができます。 ・補機開発の評価では自らEDMを回したり、車を運転します。五感で感じたこと物理に落とし、製品へ自ら反映することができる愉しさがあります。 ・カーボンニュートラル対応 (バイオ燃料、水素ガスなど)などを進める上で、補機部品は重要な領域です。カーボンニュートラル対応を通じて、今後の内燃機関を創造、具現化していくことができます。 ■職場環境: ・残業時間 :月平均20時間/繁忙期30時間 ・出張:有 (1-2回/月) ・リモートワーク:有 (週1-2日程度利用可能) ・フレックス活用実績:有 ■職場雰囲気: 平均年齢30歳後半で、20~30代の社員が多く活躍する活気のある組織です。サプライヤ出身の中途メンバーも複数おり、活躍しています。メンバー同士の距離も近く、何でも相談しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須要件: ※下記いずれかのご経験 ・自動車業界での何かしらの実験業務のご経験 ・自動車エンジンに係る設計業務、実験業務のご経験 ■歓迎条件: ・MILS/HILSの開発及び運用等のモデルベース開発のご経験 ・電動車(BEV/HEV)のシステム設計、もしくは部品設計のご経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 東京事業所 住所:東京都三鷹市大沢3-9-6 勤務地最寄駅:JR中央線・西武多摩川線/武蔵境駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 2ヶ月

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給与

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<予定年収> 550万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):275,000円~560,000円 <月給> 275,000円~560,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は、時間外手当30時間/月を含む ※別途通勤手当、育児支援手当などあり ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2024年度実績6ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:一定額まで支給(会社規定に基づく) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:福利厚生その他参照 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 研修制度(階層別教育、職能別教育、国際化教育 等) <その他補足> ・退職金あり ・社会保険完備(健康/厚生年金/雇用/労災) ・寮、社宅あり ・公的資格取得・自己啓発(通信教育等)支援 ・住宅預金、企業年金制度 ・持ち株会制度 ・財形貯蓄制度 ・食堂施設 ・カフェテリアプラン(住宅補助等選択可)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 完全週休2日制/土日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、 有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 育児休暇(子が満2歳到達後の4月末まで)、介護休業

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