金融個人営業・ファイナンシャルプランナー
職務内容
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仕事内容
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【広島市／西区】業界未経験歓迎◇保険営業◇飛び込み営業無◇年休126（土日祝）
◎通勤に便利な横川エリアでの勤務 ◎保険業界未経験の方でもイチから教えます 損害保険のコンサルタントとして、個人・法人のお客様の資産を守るための保険プラン提案営業をお任せします。 無理な提案は行いません。ご納得頂けたら契約に進みます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■保険の種類について 保険には大きく2つに分類されます。 （1）損害保険： 偶然の事故や災害によって発生した自動車や住宅などの資産への損害を補償する保険。 （2）生命保険： 人の生死や病気、ケガによる入院などを補償する保険。 保険営業のやりがい： 保険の種類は幅広くございますが、どの保険もお客様に万が一が生じた時経済的にお守りすることができる、人の人生に寄り添えるお仕事です。 ■お仕事スタイルについて ・飛び込み営業なし： 法人・個人の既存顧客への営業となります。 新規のお客様も既存のお客様からのご紹介がほとんどのため、飛び込み営業はございません。 ・接客数： 月に20～40名程度となります ・他業務について： 既存のお客様へのDM案内や、お金や保険にまつわるイベント・セミナーの企画業務もございます。 ■企業負担で資格取得可能 業務上必要だと判断された物品や資格は会社負担としております。また、移動が発生する場合も、社用車（AT限可）で移動していただきます。 ■取扱保険： 自動車保険・火災保険・傷害保険・旅行保険・賠責保険・生命保険・医療保険・がん保険・学資保険・年金保険・介護保険など 幅広い保険商材を取り扱っていますので、お客様のニーズに合わせてご提案が可能です。 ■ウメソーの特徴： 1981年9月の創業以来、信頼と実績で多くのお客様に選ばれ続けています。保険会社が推奨する地域で人を引き付ける魅力ある代理店「マグネットエージェンシー」や「バリューパートナー」、三井住友海上火災保険のトップクラスのプロ代理店認定「プロ新特級ＡＡＡ」にも選ばれております。 「生損保、法人・個人問わず、総合的に顧客を守るという創業の精神を忘れず、『広島で保険と言えばウメソーと言ってもらえる、１００年以上永続する広島になくてはならない最も選ばれる会社』を目指す企業です。
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ＜保険業界未経験未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・営業・接客経験がある方 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ※顧客への訪問がメインの為、運転免許は必須となります ■歓迎条件： ・FPの資格（AFP、CFP、生保協会認定FP、FP技能士1級及び2級など）
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県広島市西区楠木町3-16-4 2 勤務地最寄駅：アストラムライン線／白島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 330万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～500,000円 その他固定手当/月：20,000円～120,000円 ＜月給＞ 200,000円～620,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：成績により支給 ■賞与：年2回（6月・12月）平均4．2ヶ月分（２０２４年実績） ※目標業績評価、人事評価制度により、半期ごとに支給 ■その他固定手当内訳：営業手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限月額20,000円） 家族手当：配偶者5,000円／月 その他扶養者2,000／月 社会保険：補足事項なし 退職金制度：再雇用あり（70歳まで） ＜定年＞ 65歳 退職金有 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員研修、各種研修制度 業務上必要な資格取得にかかる費用は全額補助 ＜その他補足＞ ■奨学金返済支援制度（30歳まで上限2万円） ■職能給継続給 ■資格取得手当 ■育児休業（取得実績あり） ■健康診断 ■退職金制度(定年：65歳) ■健康診断 ■産休・育休制度
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ・土日祝日休み ※顧客接点状況により土日祝日出勤になるケースがあります。その場合代休取得可。 夏季休暇、年末年始、慶弔休暇
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