広告・メディア法人営業(既存・ルートセールス中心)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
<新宿/転勤なし>サッカー大会企画営業※異業界出身歓迎!/土日祝休・年休120日/手当・福利厚生◎
~異業界出身の方歓迎!/学生レジデンス業界におけるリーディングカンパニー/残業25h程度/充実のインセンティブ制度/スタンダード市場上場企業◎~ ■業務概要: 学生の部活動顧問やクラブチーム、協会等に向けたスポーツ大会(主にサッカー)の企画、誘致営業、運営を一貫しておまかせします。 ■業務内容詳細: 大会開催を企画し、学生の部活動やクラブチーム等に、大会参加の営業を行います。 過去大会に参加したリレーションのある学校やクラブを訪問し、責任者を相手に大会の魅力を伝え、参加を検討していただきます。 ※小学生~社会人の年齢カテゴリーごとにチームで営業を担当しております。 ※営業成績は参加校数で評価。既存顧客からの紹介もございます。 ※スポーツイベント運営も行うため、年間50~60日程度、宿泊出張がございます。 <営業手法> ・新規団体3割程度 ・リピーター団体7割程度 例年ご参加いただいている学校様への定期的な連絡・後追いと同時に、新規団体様への営業を並行で実施いたします。 新規団体様への営業については、DMや紹介などを中心に行います。 また、各地方大会への営業を実施をすることで各監督・コーチ様とコミュニケーションを図り、営業を行っていただくことを想定しています。 ■教育体制: 入社後1ヵ月間は、先輩同行等のOJTでしっかり教育・指導いたします。 3~4年を目途にリーダー、その後はマネージャーを目指してキャリアアップしていただく予定です。 ■配属先: スポーツイベントデスク 約10名が所属しており、男性7割:女性3割となっています。 小規模のチームのため、自由度高く、何でも聞きやすい環境です。 ■就業環境: ・有休取得率は、メンバークラスはほぼ100%の取得実績となります。 ・土日祝休み、残業平均25h程度、転勤なしと非常に働きやすい環境です。 ■会社の安定性: 東証スタンダード上場の当社。学生の合宿研修、スポーツイベント等の企画運営を拡大し、他に類を見ない学生ネットワークを構築する一方で、中核事業である学生専用マンションの開発、運営管理の拡大を行っています。
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: 営業経験(個人法人不問)
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 新宿店 住所:東京都新宿区西新宿1丁目6-1 新宿エルタワー5階 勤務地最寄駅:JR各線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 9:30~18:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 特に補足事項はございません。 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、給与など条件の変更はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~300,000円 <月給> 225,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。 年収例:リーダー職(470万円~500万円)、グループリーダー職(480万円~520万円) ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月)、決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給いたします。 家族手当:子育支援制度あり 社会保険:社会保険完備です。 厚生年金基金:同社規定によります。 退職金制度:確定拠出年金制度 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度、通信教育バックアップ制度あり <その他補足> 慶弔見舞金、営業報奨金、「ベネフィット・ステーション(ダイジェストコース)」加入、社員持株会制度、観光産業企業年金基金、旅行割引制度、子育支援制度、
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 基本的には土日祝が固定休ですが、年に数回のみ変動的に出勤となる場合があります。 年間49日間の指定休制度・GW(10~12日)・年末年始(6~8日)・慶弔特別休暇等
この求人に興味がありますか?