システム構築・運用（インフラ担当）
クラウドサーカス株式会社職務内容
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仕事内容
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【在宅可】AWSインフラエンジニア（マネージャー 候補）◇マーケティング領域特化のSaaS/上場Ｇ
～自社SaaSサービス「クラウドサーカス」提供企業／スピード感のある企業にて裁量を持って働きたい方／年休122日／ハイブリッド勤務（リモート勤務）～ ■募集背景 これまでインフラチームにはマネジメント担当がおらず、VPoEのもとで横断的な活動やプロジェクト指示に従う形で運営してきました。しかし、チームの拡大に伴い組織マネジメントの重要性が増しています。今後はインフラ領域で統一的なポリシーやルールを整備し、プロジェクト間の調整を図る必要があるため、マネジメントも担っていただけるインフラエンジニアの募集を開始いたしました。 ■業務詳細： 自社開発SaaSを中心とした複数プロダクトのインフラ領域において、設計・構築・運用にとどまらず、チームマネジメントやコスト最適化、セキュリティ戦略の策定まで担うポジションです。現場と経営、プロダクト横断の橋渡し役として、エンジニアチームを技術と組織の両面でリードしていただきます。 ◇インフラ設計・運用 各プロダクトに適したクラウド環境の設計や構築、パフォーマンスを考慮した構成の見直しやモニタリング体制の整備 ◇技術課題対応 パフォーマンスの課題調査やスケーラビリティ向上の提案、運用コストを踏まえた技術選定 ◇マネジメント業務 インフラエンジニアチームの目標設定や育成、評価を行い、外部メンバーの管理やタスク調整 ◇部門横断の推進 関連部門と連携し、タスクの優先順位づけやロードマップの策定、進行管理 ◇セキュリティとコスト管理 AWSのベストプラクティスに基づくセキュリティ体制の整備や、コスト可視化と削減提案 ■組織構成 福岡に経験豊富な40代のインフラリーダーと20代の若手社員、東京に20代の中途社員がおり、合計3名で構成されています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Linux系の専門知識や設計構築経験 ・AWSに関わる理解とモダンな開発環境での業務経験 ・何かしらのマネジメント業務の実績、またはキャリアプランとして検討してること
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 福岡オフィス 住所：福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4 第二博多偕成ビル4階 勤務地最寄駅：JR線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 650万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：457,000円～624,500円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：49,000円～62,000円（固定残業時間14時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 516,000円～696,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給／昇格：人事考課に基づき年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月5万円まで支給 社会保険：各種社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後は、OJTを中心に先輩社員がサポートします。 ■上記以降も、業務内容や技術力などは常に確認しフォローしていきます。 ＜その他補足＞ ・残業手当（全額支給） ・交通費支給（上限5万円/月） ・各種社会保険完備 ・役職手当 ・出張手当 ・従業員持株会制度 ・福利厚生施設利用制度 ・育児短時間勤務制度 ・時差出勤制度 ・新規事業支援制度 ・社内表彰制度
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 産休育児休暇、GW休暇、年末年始、慶弔休暇、介護休暇、マタニティ休暇
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