求人広告営業

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仕事内容

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【旭川拠点立ち上げ】地方企業の採用支援◆挑戦が評価される社風／年休131日＆残業10ｈ＆直行直帰可

【地方企業の採用支援／新規開拓中心／対面営業の価値が活きる／提案制度が通る文化／経営層との近さ】 当社の旭川拠点の立ち上げメンバーを募集します。 北海道企業の採用課題に伴走し、新規開拓を軸に課題を見極めながら最適な採用手法を提案するポジションです。 社長や役員と距離が近く、制度づくりにも意見が届く環境で、行動力と素直さを持つ方が伸びやすい組織です。 ■業務内容 北海道企業の採用課題を捉え、アポイント取得から訪問、ヒアリング、採用手法の提案、運用、改善まで一連を担当します。 訪問先では経営者や人事担当と対話し、採用人数だけでなく事業に影響する本質課題を確認します。 また、オンボーディング支援や採用成功後の振り返りも行い、成果に至るプロセスの改善まで担当します。 地域特性として対面の信頼形成が重視されるため、丁寧に足を運ぶ姿勢が成果につながります。 育成は札幌で2～3ヶ月の研修または旭川で現メンバーが交互でサポートする二通りを用意し、経験値に応じて柔軟に伴走します。 ■業務の魅力 地方企業の採用課題に深く入り込み、対面営業の強みを最大限に活かせます。数字だけでなく姿勢や貢献度が評価されるため、誠実な行動が正しく報われる環境です。制度改善の余白が大きく、推し活休暇のように社員発案が即制度化されるスピード感も魅力です。 ■働く環境 仕事が好きなメンバーが多く、明るくフラットな組織です。取締役との月1面談が全員にあり、成果だけでなく日々の姿勢を確認しながら進められます。評価は年功序列ではなく、貢献に応じて昇給や役割が決まります。 ■働き方 ・完全週休二日制かつ年間休日は多く、メリハリある働き方が可能 ・推し活休暇などユニークな休暇制度が充実 ・バックオフィスがRPO業務を担い、営業に集中できる体制 ■キャリアパス 成果と貢献に応じて早期に役割拡大が可能です。制度づくりや営業フロー改善に主体的に関われるため、行動しながら組織を良くしたいという志向を持つ方に適した環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！＞ ・法人営業経験 ・普通自動車免許

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 旭川オフィス 住所：北海道旭川市６条通8丁目36-25 セントラル旭川ビル6F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※同条件※

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給与

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＜予定年収＞ 350万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,000円～324,800円 固定残業手当/月：47,000円～75,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 〈諸手当〉 ■住宅手当 ■家族手当 ■ローカル支援手当：北海道の札幌以外の場合30,000円/月 ■資格手当※キャリアコンサルタントに限る：資格取得後 月5,000円支給 〈昇給・賞与〉 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：配偶者10,000円/月、子ども5,000円/月 住宅手当：1万円/月 ※独身者且つ世帯主且つ一人暮らしに限る 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■リモートワーク ※随時相談 ■引越し代全額負担 ※会社事由に限る ■社内起業制度､MVP表彰制度 ■フリードリンク､フリースナック ■Mac PC・iPhone貸与 ■レバンガ北海道ホームゲーム無料観戦 ■年末年始休暇 ■その他：GW､慶弔､特別休暇

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数131日 ■GW休暇■夏季休暇■年末年始休暇■年次有給休暇■子どもバースデー休暇■推し活休暇■レディース休暇■入籍休暇■産前産後休暇■育児休暇