人事（給与社保）

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仕事内容

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【板橋区】人事労務（給与社保）／年休124日／残業5h／賞与5か月分実績◎／正社員

【ワークライフバランス◎・休日勤務無し・年間休日124日/創業65年の老舗メーカー/賞与5.00か月分（前年度実績）/大手工作機械メーカーや航空宇宙業界との取引有り/転勤無し/月平均残業20時間程度】 【業務内容】 本社総務部員として、総務・人事にかかる事務作業業務全般を担っていただきます。 ・給与計算 ・社員入退社手続き ・社会保険手続き ・勤怠、労務管理 ・文書作成、管理 ・車両管理 ・設備、什器備品管理 ・各種公的責任者（防火管理者、安全運転管理者等） ・その他社内庶務 ※過去の業務経験に応じて可能であれば、子会社の経理事務（経理ソフトへの仕訳入力）についてもご対応いただきます。 【組織構成】 本社総務部は4名で構成されております。 内訳：部長（60代）、40代男性1名、40代女性2名。 【業務の割り振りについて】 特定の担当領域などは無く、総務部のメンバーで分担しながら同じ業務を行っていただきます。 【当社の魅力】 創業65年の老舗潤滑油装置メーカーです。潤滑油装置は工作機械の作動を助ける役割を果たしており、精度高いものづくりを下支えしています。例えば、生活に欠かせない自動車の安全性、快適さは工作機械によって形成されています｡当社は老舗企業としての信頼とノウハウの蓄積から引き合いが多くなっています。取引先は三菱重工業やファナック、DMG森精機等の大手工作機械メーカーやJAXAになります。主製品の潤滑油装置以外にも外食業界向けの厨房製品やドア製品等に参入しています。自社工場を持ち、開発から販売まで一貫して行えることも強みです。近年では中国への海外進出もしています。 【当社の強みの潤滑油装置について】 当社の扱う産業はニッチであり、参入障壁が高い傾向にございます。そのため、自動車、航空機、精密機械など製造業の業績も堅調に推移し、これに伴い、工作機械業界も堅調な推移を見せています。そのため自動潤滑給油装置の世界市場規模も2018年段階の7億6,940万ドルから、2023年には9億5,850万ドルへと拡大が予測されます。

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ 【必須要件】＜業界未経験歓迎＞ ・事業会社での給与計算の実務、社会保険の知識 ・基本的なPCスキル 【歓迎条件】 ・経理事務（経理ソフトへの仕訳入力ができる方）

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都板橋区小豆沢2-9-21 勤務地最寄駅：都営三田線／志村坂上駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 経験・スキルにより、役付（主任もしくは係長）採用を検討します。役付採用の場合、別途役付手当有り。 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の労働条件の変更はございません。

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給与

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＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 その他固定手当/月：10,500円～14,000円 ＜月給＞ 220,500円～294,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与詳細は、年齢・経験に応じて決定致します。 ■その他定額手当：奨励手当、皆勤手当として支給 ■社内規程により、住宅手当、家族手当の支給あり ■賞与：年2回（計5.00ヶ月分）※前年度実績 ■昇給：実績あり（2.0%) ※前年度実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（上限あり月100,000円） 家族手当：会社規定に応じて支給 住宅手当：会社規定に応じて支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上対象／再雇用あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ ■財形 ■育児休業（取得実績あり） ■昼食補助

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 土曜、日曜、祝日 等 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（6ヶ月経過後の有給休暇日数10日）、創立記念日