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プリセールス

Technology
デジタルアーツ株式会社
広島市南区, 日本昨日まで 2026/7/25
正社員

職務内容

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仕事内容

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【広島】プリセールスエンジニア◆ITセキュリティソフトの営業・技術支援/転勤無

【総合セキュリティソフトウェアメーカ―/Webフィルタリングソフト国内トップシェア/リモート×出社のハイブリッド勤務/東証プライム上場】 ●セキュリティ領域の幅広い技術的知見を培うことが可能 ●上位レイヤーの顧客と対峙するため、ハイレベルな対人能力を身に着けることが可能 ■業務内容: デジタルアーツの関西エリア専属プリセールスエンジニアとして、専門的な技術を駆使しながら、当社が提供している各種セキュリティソフトウェア製品の営業支援・技術支援に携わっていただきます。 <具体的な業務> ・業務課題のヒアリング ・提案資料の作成 ・顧客向けのプレゼンテーション ・製品導入時のガイドなど、技術資料の作成 ・案件の導入、構築対応 ※業界や業種を問わず、関西エリアのさまざまなお客様と協力し、クラウド・オンプレで様々な経験を積むことができます。また、販売経路はパートナー(代理店)経由が大半です。一部はパートナーが導入支援も行いますので、当社のプリセールスエンジニアとしては代理店のコントロールの他、大口案件や難易度が高い案件、重要案件に注力いただけます。 ■ご担当いただく主な製品 ・i-FILTER: 導入実績No.1のWebフィルタリング製品。(市場シェア:55.5%)外部からのサイバー攻撃と、内部からの情報漏えいを同時に防止。 ・m-FILTER: 標的型攻撃メールや誤送信による情報漏えいを防止する、メールセキュリティ分野でNo.1の導入実績。(市場シェア:64.6%) ・FINAL CODE: ファイルそのものに暗号をかけ、万が一ファイルが流出しても安全性を確保できるセキュリティ製品。 ・StartIn: クラウドサービスの利用拡大に伴いニーズが高まるID管理ツール。 ・Z-FILTER 社員のログイン管理とネット通信の安全チェックを一体化したセキュリティサービスです。 ■社風 若くエネルギッシュな社員が多い、活気ある職場です。年齢や社歴を問わず実績に応じて評価し、早期から大きな案件をお任せする例も多く、ご入社後早期のキャリアアップも十分に可能です。

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ソフトウェア等に関するネットワーク・サーバーなどインフラ領域のご経験(プリセールス経験/インフラエンジニア経験いずれも可) ■歓迎条件: ・IaaS、SaaSの知見(AWS,Azure環境) ・Active DirectoryやSQL ServerなどのWindows製品の知見 ・IRM/DRMの知識と経験 ・SquidやPostfixの知見

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勤務地

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<勤務地詳細> 【中四国営業所:広島】 住所:広島県広島市南区松原町5-1 ビッグフロント広島タワービル6F 勤務地最寄駅:各線/広島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はございません。

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給与

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<予定年収> 501万円~828万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):247,917円~408,247円 固定残業手当/月:86,083円~141,753円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 334,000円~550,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験を考慮の上、決定します。 ※理論年収=月例給与×12カ月分+賞与(月例給与×3ケ月分) ■昇給:年2回 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(月額上限4万円) 家族手当:育児手当制度あり※福利厚生その他欄参照 住宅手当:※条件あり 寮社宅:借上げ社宅制度あり※規定に基づく 社会保険:各種社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入 <教育制度・資格補助補足> 各種社内研修 資格取得支援制度 資格活用支援制度 研修受講支援制度 自己啓発促進プログラム ※書籍購入/外部研修参加時の年間一人当たり22,000円までの費用補助制度 <その他補足> 社員一人一人がより豊かな社会人生活を送っていただけるように、資産形成、心身の健康、社内コミュニケーションなどを支援する各種制度を設けています。 詳細はこちら >> https://jobs.daj.jp/environment/welfare/ 従業員持株会 確定拠出年金(401K) 借上社宅制度 住宅手当 ※若手社員向け 育児手当 ※入社1年経過後 対象 出張手当 定期健康診断 ※会社時補助あり 慶弔見舞金 保養施設あり

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 GW、夏季休暇3日(初年度対象外)、年末年始休暇、有給休暇(初年度最大10日:入社月に応じて付与)、慶弔休暇 他

Keywords
AWS

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