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整備士(自動車・建機・航空機など)

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ニシオティーアンドエム株式会社
昨日まで 2026/7/25
正社員

職務内容

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仕事内容

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【広島/安芸郡】◆未経験からプロへ!◆トンネル工事に欠かせないジャンボドリルの整備/育成体制◎

“直す”ことで日本のインフラを支える仕事に挑戦してみませんか? 山岳トンネル施工機械、鉱山用機械の総合レンタル会社である同社では、ジャンボドリルの整備職を募集しています。 同社のジャンボドリルは、トンネルや導水路など大規模なインフラ工事に欠かせない油圧式掘削機です。多様なモデル展開で現場に最適化でき、高性能かつ信頼性の高さで日本各地のプロジェクトを支えています。自分が整備した一台が社会基盤を築く、その誇りとやりがいを実感できます。 同社は“自社保有・自社整備・自社対応・自社開発”をモットーにしており、技術力には自信があります。30年以上使い続けている機械も多く、返却された機械をきちんと整備し、再度貸し出すことで長期的な利益を実現しています。 ■充実のフォロー体制 現在6名の整備担当が活躍しております。慣れるまでマンツーマンでフォローしますので、未経験の方もご安心ください。 入社後まずは機械や工具の使い方を覚えていただきます。 技術力の習得状況によっては搬入出の出張対応をお任せすることもあります。 前職は養鶏場で鶏の飼育をしていた方や営業をしていた方も活躍中です! ■担当業務 基本的には工場内での修理・改造となります。 担当製品:ジャンボドリル ※現場での搬入時・修理対応後にある作業立会いで、担当した機械が動いている様子を実際に見ることができます! ■出張について 現場対応は月に1回程度です。 出張のエリア:中四国エリア中心(基本的に日帰りもしくは1泊程度) ※故障などの問い合わせ自体はフロントの担当者が対応。 ※重いものはフォークリフトなどを使うので安心! ■はたらき方 工場内作業の際の残業はほとんどありません。 現場対応の際は残業の可能性がございます(月平均20h以内) フレックス制度あり(残業時間を通院やご家族の予定にあてることが可能) ■充実の資格手当でキャリアアップを目指せる ~複数資格を持っている場合は、上乗せで5万円まで支給対象!~ 50種類以上の資格が対象:検定費用全額支給、資格取得後は技能手当として支給。資格取得した月だけではなく、資格に応じた手当が毎月支給されます。(社内規定有) <例> 自動車整備士2級、:給与+5,000円 自動車整備士1級: 給与+10,000円 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ・機械や乗り物に興味がある方 ・普通運転免許をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 広島事務所(中国製造部) 住所:広島県安芸郡坂町鯛尾1丁目6-5 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:75分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):183,000円~185,000円 その他固定手当/月:13,000円~25,000円 固定残業手当/月:31,200円~33,500円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 227,200円~243,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給あり(0%~2.96%) ■賞与:年2回(4.2ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月50,000円まで 寮社宅:社宅:応相談 入社による転居費用:応相談 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■中途者研修:入社後、大阪本社にて社内研修を実施 ■昇格研修:職能資格制度に基づき定められる等級へ昇格する為の社内研修を実施 <その他補足> 持株制度、WELBOX(福利厚生施設等利用補助)、資格取得支援、LTD保険(長期障害所得補償)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇5日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇(慶弔)、年次有給休暇(入社時5日、入社6ヶ月経過後5日付与)

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