土木施工管理(トンネル・道路・造成・ダム・河川・港湾・造園など)
職務内容
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仕事内容
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【埼玉/蓮田市】土木施工管理 ◆長年の信頼と実績/創業79年の安定経営/地域のインフラ構築に貢献◎
<公共から民間まで幅広い案件に携われます/蓮田市付近での業務が中心/転勤・出張無し!/地域で圧倒的な知名度・実績◎> ■担当業務: 土木・建設事業を通じて、蓮田エリアのインフラ整備を担ってきた当社にて、施工管理(工程・原価・品質管理)業務及びその他付随業務をご担当いただきます。 ■業務補足: <担当エリア>主に蓮田、埼玉北部エリア <主な案件>護岸・河川改修・橋梁・上下水道・一般道路・宅地造成・スポーツ施設など <担当現場数>1人あたり基本1現場 <その他>直行直帰OK、宿泊を伴う出張なし、夜間作業ほぼなし(年1回あるかないか) ■組織構成: 土木部15名 ■採用背景: 創業より79年にわたって積み上げた実績により地域のお客様から信頼されており、蓮田市役所や市立図書館、文化会館などの公共工事を手掛けるほか、民間工事の依頼も増加中です。事業範囲は春日部や越谷などの埼玉東部エリアにも拡大しており、リフォーム工事だけでも年間800件超と、年々成長を続けています。今回は更なる発展のために、新しいメンバーを募集することになりました。 ■アピールポイント: ◎定着率が高く、平均勤続年数16.5年。出張がほとんどなく、埼玉地域で長期的キャリアを築くことができる環境です。 ◎夏季・冬季と長期休暇もあるのでプライベートの時間を楽しむことも可能です。 ◎休日出勤があった際には振替休日を取得いただきます。成果は賞与にもしっかり反映するので、モチベーション高く仕事に取り組めます。 ■働く環境: 日頃からメンバー同士のコミュニケーションが活発な当社。20~50代の社員が役職や年齢関係なく、ラフな交流をしています。業務に関しての質問や相談もしやすい環境です。”育てること”にも注力し、夢や目標に向かって頑張っている方を全力でバックアップ。OJT研修や自己啓発支援制度も実施。個々がより成長できるよう尽力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車運転免許 ・土木施工管理の経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・土木施工管理技士1級もしくは2級をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 歓迎条件:土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県蓮田市東3-10-13 勤務地最寄駅:JR宇都宮線/蓮田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無
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給与
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<予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):360,000円~480,000円 <月給> 360,000円~480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験・スキル・年齢を考慮の上、優遇します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(6月・12月)※約4ヶ月分 ■決算賞与:(9月)※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:社内規定による 住宅手当:社内規定による 社会保険:■各種社会保険完備 退職金制度:退職金共済 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当:一級建築士30,000円、1級施工管理技士16,000円、1級施工管理技士補6,000円 ■OJT・自己啓発支援制度 <その他補足> ■役職手当 ■職務手当 ■扶養手当 (配偶者(扶養家族内):5,000円・子ども1名あたり(扶養家族内/満18歳まで):5,000円) ■社員旅行:年1回(又は代替イベント) ■毎週水曜日はノー残業デー
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休日・休暇
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週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ※上記年間休日数は計画有給5日間を含んでいません。 ■週休2日制(土日祝)※年に8回土曜出勤があります。 ■夏季休暇 ■冬期休暇 ■特別休暇
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