Skip to main content

建設・不動産法人営業

Other
株式会社久慈設計
仙台市青葉区, 日本昨日まで 2026/7/25
正社員

職務内容

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【仙台/転勤なし】営業※働きやすさ抜群/ノルマ無/土日祝休/地域の街づくりに貢献/老舗企業

◇◆安心して働ける職場を探している方へ◎/地域の街づくりに貢献する仕事/サポートがあるので安心してキャリアをスタート/新規・飛び込み・ノルマなし/公共施設メインの安定案件を担当/創業90年を超える安定企業/年間休日123日/働きやすくプライベートも大切にできる◎◆◇ 「働き方を見直したい」 「仕事と家庭を両立して働きたい」 「経験を活かしつつ、無理なく続けたい」 当社はそんな方にぴったりの職場です。 ■業務内容: 主に官公庁発注の建築設計業務を受注するための営業活動や、サポートをお任せします。 <官公庁案件って難しそう…?> 官公庁の案件は、複数の企業から提案を募り、公正に契約を結ぶ「入札」という手続きが発生します。流れやルールについては入社後にしっかりサポートするので業界未経験の方もご安心ください。着実にスキルを磨きながら安定した仕事に携われます。 <受注案件例> ・幼稚園、保育園、小学校などの教育施設 ・庁舎、事務所 ・図書館 ・医療、福祉施設 ・ホテルや道の駅などの商業施設 など ■業務の特徴: ~新規・飛び込み・ノルマはございません~ ◇営業活動は継続的に行っておりますが、ほとんどの自治体とすでにしっかり関係が築けているので、既存の関係を活かした受注が中心です。 ◇個人ノルマに追われることなく、チームで仲間と目標に向かって業務に取り組める環境です。 ■1日のスケジュール例: 8:45 始業・メール確認・営業準備 9:00 営業開始(広報誌手配り等) 12:00~13:00 お昼休憩 15:00 帰社・入札情報収集・メールチェック 17:15 終業 ■具体的な業務: ▽縦覧・入札・指名参加願作成…官公庁や自治体が公開している、発注予定の設計業務に関する情報を確認。 ▽参加希望の案件に関しては、「指名参加願」という申請書類を作成し、入札に参加するための申請を実施。 ▽必要な書類を準備したり、見積金額の作成、提出期限の管理を行います。 ▽自治体への広報誌の配布営業まわり、自治体の担当部署や関係機関を訪問します。定期的な訪問を実施し、今後の受注に繋げられるような信頼関係を構築。 ▽設計部の調査業務補助…建築設計のための現地調査やデータ収集を行い、設計業務のサポートをお任せ。 変更の範囲:会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記いずれかに該当する方 ・法人営業経験のある方(業界不問) ・官公庁での就業経験があり、建設関連の知識のある方

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

<勤務地詳細> 仙台支社 住所:宮城県仙台市青葉区八幡5丁目3-11 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

<勤務時間> 8:45~17:15 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の賃金変更ございません。

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

<予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~330,000円 <月給> 250,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します(現年収保障)。 ~昇給・賞与・資格手当あり~ 頑張りがしっかり収入に反映される制度が整っています◎ ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(業績に応じて支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続1年以上/退職金共済加入 <定年> 60歳 再雇用制度(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度あり ■OJT <その他補足> ■育休取得実績あり

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■休日:土日祝休み ■GW・お盆休み・夏季休暇・年末年始あり

この求人に興味がありますか?