経営企画

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仕事内容

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【サステナビリティ推進】◆グループのESG情報開示を通じた企業価値向上／残業月20h以内／フレックス

■ポジション概要： バンダイナムコグループの持株会社であるバンダイナムコホールディングスにて、グループのサステナビリティ推進を担当いただきます。 ※バンダイナムコホールディングスへの出向となります。 ■業務内容： （１）グループ非財務情報の開示 ・サステナビリティ公式サイトの運営 ・有価証券報告書、統合レポート制作 （２）ESG情報開示に向けた進捗管理・データ集計 （３）ステークホルダーとの対話（投資家へのIR対応） （４）グループ内のサステナビリティ施策推進 ・グループ推進体制の運営 ・グループ内プロモーション ・イントラサイトの運営 ・グループ各社の施策支援 ※海外グループ会社との連携あり（海外出張含む） ■業務の魅力： エンターテインメント企業であるバンダイナムコグループにおいて、経営層と近い距離で、サステナビリティの推進を通じた企業価値向上に携わることができます。各種IPや製品・サービスによる社会貢献を推進できます。 ■出向先： 株式会社バンダイナムコホールディングス ・所在地：東京都港区芝5-37-8バンダイナムコ未来研究所 ・事業内容：バンダイナムコグループの中長期経営戦略の立案・遂行／グループ会社の事業戦略実行支援・事業活動の管理 ・バンダイナムコGの強み：IPを最適なタイミングで、最適な商品・サービスとして、最適な地域に向けて提供する「IP軸戦略」です。今後も「IP軸戦略」を進化させ、グローバル市場での浸透・拡大をはかることが基本方針です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ・ESGへの理解と実践能力 ・多様なステークホルダーとのコミュニケーション能力 ・関連法令・ガイドライン等を学び続ける力 ※ご経験職種は問いません。社内外との調整・交渉をスムーズに推進できる方を歓迎いたします。 ■歓迎条件： ・上場会社でのIR/広報部門、サステナビリティ部門の経験 ・エンターテインメント関連企業での勤務経験 ・英語力

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 株式会社バンダイナムコホールディングス 住所：東京都港区芝5-37-8 バンダイナムコ未来研究所 勤務地最寄駅：山手線、京浜東北線線／田町、三田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 486万円～675万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～375,000円 ＜月給＞ 270,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は残業20時間・賞与4ヶ月の想定金額となります。 ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定します。 ■賞与：年1回／6月支給（基本給の4ヵ月分、会社および個人評価に応じて変動有） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金（DC） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 社員の成長を支援する研修を実施しています（資格取得奨励金、中途入社者研修、階層別研修 等） ＜その他補足＞ ■育児休業・介護休業 ■社外の福利厚生の運営代行サービス契約（リロクラブ） ■持株会・財形貯蓄 ■出産お祝い金（第1子…20万円／第2子…20万円／第3子…300万円） ■時間短縮制度（育児、介護事由）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇（入社日に入社時期に応じて付与）、慶弔休暇、特別休暇、ライフサポート休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇 等 ※有給休暇取得率77.9％（2025年3月末時点）