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知的財産(知財)・特許

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株式会社ジェイエスピー
鹿沼市, 日本4日前まで 2026/7/17
正社員

職務内容

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仕事内容

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【栃木/鹿沼】知財担当※知財職にチャレンジしたい方歓迎/東証プライム/土日祝休

【世界トップクラスのシェア製品保有/発泡体の国内トップクラスのサプライヤー/安定就業/就業環境・働き方◎/社員定着率高水準・入社後満足度が高い優良企業】 ■業務内容: 入社後は、以下の業務を担当していただきます。ご本人のこれまでの経験に応じて担当する業務をお任せする予定です。 ・特許の出願および権利化業務(国内外) ・発明の抽出、特許明細書の作成、特許事務所との連携 ・特許調査・分析業務 ・競合他社の特許動向調査 ・社内への知財教育・啓発活動 ■部署について: ユニット長のもと、グループ長1名、スタッフ5名…20代~50代まで幅広い年代の方が在籍しています。 【知財部門特有の良いところ】 ・意見や相談をし易いフラットな雰囲気の職場です ・技術者との距離が近く、お互いに意見を出し合って発明をまとめる風土があります ■キャリアパス: 将来的には、国内外の知的財産戦略の中心的な役割を担い、特許ポートフォリオの管理や新規技術の権利化を主導していただくことを期待しています。 ■採用背景: 弊社は主に自動車分野、建築分野、食品分野、その他産業資材分野に関係するプラスチック製品の製造メーカーであり、国内だけでなく、欧州2工場4拠点、アジア10工場3拠点、北米・南米7工場を有するグローバルサプライヤーです。今後も独自の技術力を活かして、環境対応型製品や高付加価値素材の開発に注力しています。技術革新を支える知的財産をさらに強化するため、新たな仲間を募集しています。 ■就業環境 ・年休121日 ・土日祝休み ■企業魅力 世界シェアNO1!グローバルサプライヤーとして確固たる地位を築く緩衝材等として使用される「ピーブロック」は同社が世界で初めて開発しました。緩衝特性・耐熱性・断熱性に優れ、焼却時もダイオキシンの発生がありません。世界シェア1位を誇る同社を代表する製品です。 世界中の自動車メーカーの車載製品や、住宅の断熱材・耐震用部材、物流における幅広い製品の緩衝材・包装材として同社の製品が使われています。新製品の開発、新規事業の拡大など設立60年に至る歴史ある企業ながら挑戦を続ける同社は社員一人ひとりが活躍できるフィールドがあることが大きな特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須 ・技術系の職種での経験があり(研究・生産技術職など)、知財職への転職を目指している方or現職において知財職の経験がある方 ・英語に抵抗がない方(英語の特許明細書を確認できる必要があります) ■歓迎 ・化学もしくは機械メーカーで勤務経験がある方

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勤務地

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<勤務地詳細> 鹿沼研究所 住所:栃木県鹿沼市さつき町10-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~16:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし

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給与

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<予定年収> 530万円~680万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~280,000円 その他固定手当/月:41,000円~68,000円 固定残業手当/月:49,000円~59,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 330,000円~407,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定残業手当を支給 (1)固定残業代に充当する労働時間:20時間相当 (2)固定残業代:基本給の18% (3)固定残業代を超える労働を行った場合の支給の有無:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定給付企業年金 <教育制度・資格補助補足> OJT 階層別研修 <その他補足> ■財形貯蓄制度、従業員持株会、貸付金制度 ■慶弔見舞金、互助会、厚生活動費補助制度 ■企業年金、団体生命保険 ■保養所 ■地域手当:5,000円/月 ■こども手当:15,000円/人(上限45,000円まで) ■副業不可

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~12日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■第5土曜日のみ出勤(※4週4休以上の休日は原則守られております。第1~4週は完全週休2日制) ■夏季休業3日、年末年始休業9日 ■有給休暇:最高20日/入社時期に応じて入社後3~10日付与

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