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工場長(化学・素材・化粧品・トイレタリー)

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新明和ウエステック株式会社
天理市, 日本6日前まで 2026/7/17
正社員

職務内容

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仕事内容

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☆未経験歓迎☆【奈良・天理市】リサイクル施設の管理◆プライム上場G/キャリアアップ可

~東証プライム上場「新明和工業」100%子会社!人々が生活するうえで欠かせない生活用品のリサイクル施設を運営!公共性の高い事業で事業安定性◎!社会を支える社会貢献性高い企業!幅広い市区町村との取引◎~ ~マイカー通勤OK!施設稼働時間の勤務のため、基本定時退社!ワークライフバランス◎~ ~未経験歓迎!リーダー経験やコミュニケーションスキルを活かして働きたい方必見!勤続年数ではなく、個人の力量でしっかり評価頂ける環境!~ ■概要: 社が運営するリサイクル施設にて、施設運営やパートスタッフのマネジメントをお任せします。栃木県内に3施設、埼玉1施設にあり、ご希望に合わせていずれかの施設に常勤していただきます。 ■入社後の流れ: まずは現場に入っていただき、作業員として現場の事を知って頂くところからスタートします。その後、下記お仕事をお任せします! ・施設運営 ・現場作業員のマネジメント業務(各拠点パートの方々が約10名程度従事) ・市民や行政の対応 ・安全対策 ・小学生の職場見学対応などの業務をお任せします。 ☆地域の方の生活を支えるお仕事のため、日々の安定稼働および、品質が求められる職場です。取り扱う廃棄物は、容器包装プラスチックのほか、粗大ごみ、一部可燃ごみも扱っています。 ■組織体制: 各施設によって異なりますが、基本契約社員やパートの方々10名程度の方々と働いていただきます。現場で働く方々とコミュニケーションを取り、「より良い施設にするには!?」を現場の方の声をもとにお仕事をするため、和気あいあいと各施設働かれています。 ■ポジションの魅力: ◎未経験からの活躍事例多数、研修制度も充実しております。 ◎プライム市場上場企業の完全子会社ならではの圧倒的な安定感。給与体系や福利厚生がなどの制度が充実しています。 ◎近年ますますのリサイクル需要の高まりに伴い、今後さらに見込まれる事業拡大に備えた増員採用です。 ◎各施設ごとの稼働時間(資源受け入れ時間)が決まっているため、過度な残業はなく、ワークライフバランスの整った離職率の低い環境です。 ◎将来、副施設長・施設長に挑戦できるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ~職種未経験・業界未経験/第二新卒歓迎です!~ ■必須条件: 周りの方とコミュニケーションとって働かれていた方 └整備士・製造など幅広い職種の方がご入社しています。 ■歓迎条件: ・何かしらのリーダー経験ある方(マネジメントに挑戦したい方必見です!) ・環境保全に興味がある方 ・マネジメントに挑戦したい方 ・施設管理に興味がある方

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勤務地

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<勤務地詳細> やまとecoリサイクルセンター 住所:奈良県天理市櫟本町3246-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 期間中の条件に変更なし、試用期間終了後に有給付与

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給与

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<予定年収> 451万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~240,000円 <月給> 215,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、前職・年齢・キャリアを考慮の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(4~4.5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限なし 家族手当:同社該当者について23,100円/月 寮社宅:規定内対象者のみ。異動による転勤の場合には対象。 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ー <その他補足> ■従業員専用駐車場あり ■確定拠出年金、確定企業給付年金 ■財形貯蓄制度 ■カフェテリアブラン ■持ち株会

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ※就業規則上は、土日祝休みですが、作業所ごとにカレンダーがあり、就業規則上の休日出勤がございます(福利厚生にて補足説明) 年末年始休暇、その他 有給休暇(入社3ヶ月後より付与)

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