人事（労務・人事制度）

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仕事内容

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【六本木】人事労務◆テレビ朝日グループの総合エンタメ企業◆正社員登用あり

【テレビ朝日グループの総合エンタメ企業／正社員登用あり／エンタメ企業の成長を“人と制度”の力で支える／年休125日／ケツメイシ、湘南乃風、ソナーポケット、平井大等、有名アーティスト多数所属！】 ■求人概要： 音楽出版を起点に、アーティストマネジメント、ライブ・イベント、番組制作など、多角的にエンターテインメントビジネスを展開する当社。 本ポジションでは、総務人事部の一員として、人事・労務領域を中心に組織基盤づくりを担っていただきます。 ご経験に応じて、労務の安定運用から制度企画・改善まで、幅広く裁量をもってお任せします。 ■仕事内容： 新たなコンテンツ創出や市場開発に挑戦し続ける制作・ビジネス部門を、 バックオフィスから支える総務人事部のポジションです。 労務業務の確実な運用に加え、経営層・各部門・外部専門家と連携しながら、人事制度や働く環境の改善・整備を推進していただけます。 ＜具体的な業務内容＞ ◎人事・労務業務： ・給与計算・賞与計算業務 ・社会保険、住民税等の各種手続き ・勤怠管理業務 ・入社・退社手続き ・ウェルネスサポート業務 （健康診断／人間ドック／産業医対応／休職対応 等） ・採用業務（新卒・中途） ・研修企画・運用 ・人材配置・組織変更関連業務 ・人事評価制度の、企画、立案、運用、改善 ◎総務業務（ご経験・適性に応じて） ・備品管理などの庶務業務 ・オフィス環境整備 ・資産管理（社有車・倉庫管理 等） ・福利厚生制度の管理・運用 （保養所・フィットネスジム 等） ・社内行事の企画・運営 ・保険・不動産関連業務 ・取締役会・株主総会の運営サポート ・広報業務 など ■このポジションの特徴： ・人事、労務の実務だけでなく、制度づくりにも関われる ・「決まった業務を回す」ではなく、気づき・提案・改善が歓迎される風土 ・経営、現場双方の視点を持ちながら、組織全体に関与できる 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ～業種未経験歓迎～ ＜必須条件＞ ■4年制大学卒以上 ■人事労務の経験がある方(目安5年程度)

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-2-31 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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契約社員

＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ※条件面・待遇面に変動はございません。※スキル・能力により契約期間の変動がございます。 ＜試用期間＞ 6ヶ月 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 完全年俸制（12分割） ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,272,868円～4,388,616円 固定残業手当/月：93,928円～125,949円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 366,667円～491,667円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※賞与制度：あり（決算賞与／年1回 支給日に勤続1年以上となる従業員） ※月々、年収の12等分した金額を支給いたします ※経験・能力を考慮の上、決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：別途支給（六本木より50km圏内） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：正社員登用後に対象 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的にOJT中心になります。 ■組織の要となる人材に成長するために、育成を重視しています。 ＜その他補足＞ ■交通費別途支給（六本木駅より50km圏内） ■各種社会保険完備 ■テレビ朝日健康保険組合提供各種サービス利用可能(健康診断/35 歳以上人間ドック、インフルエンザ予防接種、歯科検診、各種レジャー・宿泊等の割引・優待利用可能なベネフィットステーション加入) ■自社所有の保養所利用可能（越後湯沢・熱海） ■スポーツジム割引制度あり ■食事代補助あり(テレビ朝日社員食堂)

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 有給休暇、特別休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇