その他法人営業（既存・ルートセールス中心）
職務内容
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仕事内容
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【北海道】カプセルトイ設置先担当（営業・ルート・集金）／未経験可・インセンティブ有／様々な施設に展開
【カプセルトイ人気拡大中／道内各地のスーパー・飲食店・空港などに設置拡大／自分で計画して動ける裁量の大きい営業・ルート職／未経験OK・インセンティブで月2～3万円UP可】 ■業務内容 道内各地のカプセルトイ設置先（スーパー、ショッピングモール、飲食店、空港など）を担当し、営業活動から商品補充・集金まで、一連の業務をお任せします。 店舗を訪問し、売場拡大や新商品の提案、新規設置の打診などを行いながら、売上拡大と設置先との関係構築を担っていただきます。 ■業務詳細 ・既存設置先への営業活動 売場スペース拡大の提案 新商品の入替・導入提案 新店開店時のカプセルトイ納入提案 ・カプセルトイ商品の補充・在庫確認 売れ行きを見ながら補充量やラインナップを調整します。 ・集金作業・金銭管理 各台の売上金回収、金額確認・報告など ・設置先担当者とのコミュニケーション・関係構築 担当者様と日常的に情報交換を行い、新規設置や売場改善につなげます。 ・道内各地への訪問 担当エリアのルートやスケジュールを自ら組み立てて巡回します。 ■組織構成 営業：女性1名、男性1名（40代、50代） ■魅力・キャリア ・代表の「まずは柔軟にやってみる」という方針のもと、一人ひとりが自分で計画を立て実行できる、裁量の大きい環境です。 ・道内各地への訪問で移動は多いものの、その分スケジュールを自分で調整しやすく、ストレスの少ない職場です。 ・カプセルトイ人気が高まる中で設置先も増加しており、自分の提案が売場拡大や新規設置につながる手応えを感じられます。 ・新規設置台数など成績に応じてインセンティブを支給しており、月2～3万円の収入UPも可能です。 ■働き方 ・道内各地のスーパー、ショッピングモール、飲食店、空港など、さまざまな設置先を担当します。 ・訪問ルートやスケジュールはご自身で組み立てていただき、効率的に動けるスタイルです。 ・成果はインセンティブとして給与に反映されるため、頑張りが収入に直結しやすい環境です。 ■入社後の流れ ・入社後は先輩社員との同行を通じて、訪問の流れや補充・集金の手順、提案の仕方などをOJTで習得いただきます。 ・その後徐々に担当エリアをお任せしていきますので、未経験の方も安心してスタートできます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験・職種未経験歓迎＞ ■必須： ・Excel、Wordなど基本的なPC操作ができる方 ・基本的な社会人マナーがある方 ■歓迎： ・営業職の経験がある方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市北区屯田十条2-6-5 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 条件変更なし
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給与
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＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,667,600円～3,267,600円 固定残業手当/月：27,700円（固定残業時間30時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 250,000円～300,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定致します。 ■賞与：年2回（目安：1.5か月分） ■昇給あり（前年度実績：1月あたり5,000～10,000円） ※一年目以降働きぶりによっては大幅昇給も可能性もございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定により 社会保険：補足事項なし 退職金制度：会社規定により ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ■通勤手当 ■退職金制度
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ■休み：土日休み ■その他：年末年始
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