その他個人営業
職務内容
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仕事内容
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【東京／未経験歓迎】ブランド品の買取スタッフ◆高還元×高収入｜早期キャリアUP可能◎
◇◆未経験から年収1000万円も可能／インセンティブ率高・昇進スピード抜群◎／頑張った分だけ給与・キャリアアップに還元◆◇ 当社は買取専門店「おりづる」の運営を中心に事業を拡大中！今後のさらなる成長を目指し、未来の幹部候補を積極的に採用しています！ 全国に店舗拡大中のため、役職者ポジションへのチャンスも豊富です。「しっかり稼ぎたい」「会社の成長に携わるのは面白そう」と感じた方は、ぜひご応募ください！ ■業務内容 買取専門店「おりづる」の店舗スタッフとして、接客・査定・買取業務を中心にお任せします！ ー具体的にはー ・来店されたお客様の接客 ・商品の査定・買取のご案内 ・店舗ブログの更新 ・在庫の整理や卸作業 ※1日の来店数：5～10名程度 食べ物・飲み物以外は基本なんでも買取が弊社の営業スタイル！ お客様一人ひとりにしっかり向き合える接客で、成約率80％以上、Google口コミ評価4.9！ ■入社後の流れ 先輩によるOJT中心でしっかりフォローしていきます！ 商品知識や事務作業の進め方などはマニュアルを完備◎ 困った時はオンラインツールで上長に相談できたり、本社のサポートも充実！入社3か月で店長になった事例もあり、頑張り次第で早期に昇格可能です◎ ■働く魅力 ＼急成長企業を支える主役を体感！ポストも多数空きあり◎／ SKSは急速に規模拡大中！新店舗展開が続く中、あなたの頑張りが会社の成長に直結します。少数精鋭の組織なので、自身の意見や提案が店舗運営や仕組みづくりに反映されることも！自身が中心となって会社を動かし、業界で存在感を高めていく手応えは、急成長企業ならではのやりがいです◎ 会社が成長期の今だからこそ、一緒に成長できるチャンスが豊富！ キャリア・収入UPを目指すなら今です！ ＼プライベートも充実可能◎／ メリハリある働き方を叶えられます。勤務地は希望を最大限考慮、原則転勤もなしでプライベートとの両立も安心。柔軟なシフトや連休取得で、自分らしいワークライフバランスを確保できます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！＞＜職種未経験歓迎！＞＜第二新卒歓迎！＞＜フリーター歓迎！＞ ＼完全人柄重視の採用です！／ 「未経験だけど大丈夫かな…」 「ブランド品はそんなに詳しくはない……」という方も大丈夫◎ 「稼ぎたい！」「成長したい！」という想いを全力でサポートします！ 活躍している先輩は ・外資系営業職 ・パチンコ屋の店長 ・飲食で働いていた方 ・工場勤務 ・アルバイトリーダー など、全くの未経験スタートの社員も多いです！ 興味を持った方はぜひご応募ください！
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 東急高島平店 住所：東京都板橋区高島平9-23-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ おりづる 成城学園前店 住所：東京都世田谷区成城6丁目１１－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ■試用期間中の給与条件に変更があります。 ・月給：260,000円 ・基本給：213,750円 ・その他固定手当：46,250円
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給与
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＜予定年収＞ 360万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～833,333円 固定残業手当/月：55,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 305,000円～888,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・賞与：業績に応じ随時 ■諸手当：インセンティブ／役職手当 ■社員の年収例： 年収500万円（25歳／1年目）：月給30.5万円＋インセンティブ 年収1000万円 (33歳／4年目) ：月給33万円＋インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限2万円まで 住宅手当：※会社都合の異動が発生した場合のみ 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT制度 ・研修制度 ※独り立ち後も、LINEや電話で先輩にすぐに聞くことができる環境です。 ＜その他補足＞ ・通勤手当 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・定期健康診断 ・月間優秀者表彰ボーナス ・年間優秀者表彰ボーナス ・結婚祝金 ・出産祝金 ・社員割引販売制度 ・永年勤続表彰 ・出張手当※会社都合による異動のみ ・住宅手当(家賃補助)※会社都合による異動のみ ・転勤手当※会社都合による異動のみ
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休日・休暇
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週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数101日 ※年末年始休暇が5日間、有給を含めると年間111日がお休みとなります。 ・年末年始休暇（5連休） ・慶弔休暇 ・有給休暇10日～（下限日数は入社半年経過後の付与日数）
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