プラント-オペレーション・試運転（プラント）
職務内容
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仕事内容
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【東京】水処理設備の施工管理・試運転 ※東証プライム／水と環境の先進的マネジメント企業／土日祝休
～充実の福利厚生／水と環境の課題を総合力で解決する産業用水処理の日本最大手企業／電子産業市場へ力を入れています／土日祝休み／年間休日122日～ ■業務詳細： 当社にて、純水・排水製造設備建設における施工管理・試運転業務をお任せ致します。入社後の具体的な業務イメージは下記のとおりです。 ・入社～３年：現場代理人として、半導体工場や発電所などの水処理プラント建設に携わります。まずはクリタ独自の技術や安全基準を習得していただきます。小規模案件現場代理人です。 ・４～７年：億単位の大型案件のPMとして、予算管理・対主顧客交渉を含めた統括業務をお任せします。 ・８年以降：工場部門のマネージャーとして、拠点の施工戦略策定や若手育成、協力会社とのパートナーシップ強化など、経営に近い視点で組織をけん引する役割を担っていただきます。 ■期待すること： クリタの文化に馴染んでいただくと同時に、これまで培われた施工管理手法やDXツールの活用経験などを、ぜひ当社の現場にもフィードバックしてください。「これまでの当たり前」に捉われない新しい視点で、工期の短縮やコスト削減、現場の生産性工場に向けた提案を積極的に発信してくれることを期待しています。 ■配属部署の構成： 部長 40代 課長 40代2名 メンバー60代１名、50代3名、40代3名、30代2名 20代2名 ■働き方について： ・在宅頻度：案件と案件の間での準備等で数日/年 ・現場がご自宅付近でない場合、現場担当中はすべて出張 （案件によって出張期間が異なりますが、短ければ１～3カ月、長ければ１～2年ぐらいの期間。週末は自宅へ帰れます。） ■当社について： 当社は水処理に関するリーディングカンパニーです。国内の顧客数は約20,000件と安定した基盤を築いています。水処理薬品、水処理装置、メンテナンス・サービスの3つの事業領域で総合的なソリューションを提供している業界唯一のビジネス構成も当社の強みの一つです。「"水"を究め、自然と人間が調和した豊かな環境を創造する」という企業理念を掲げ、持続可能な社会の実現に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・施工管理の実務経験（3年以上）：プラント、設備（空調・衛生・給排水）、または土木・建築現場での施工管理経験をお持ちの方 ・コミュニケーション力（各関係部署および現場請負会社との調整が必要なため） ■歓迎要件： 1級/２級管工事施工管理技士の資格を保有している方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中野区中野4-10-1 中野セントラルパークイースト 勤務地最寄駅：JR各線／中野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:15
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 840万円～1,194万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月、12月) ※賞与昨年度実績4.7ヵ月 ※上記年収には、現場勤務日数に応じた以下2種類の手当が含まれています。 ・日当 ・現場施工管理手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤手当 全額支給 家族手当：福利厚生欄に記載 住宅手当：住宅費用補助手当として支給 寮社宅：福利厚生欄に記載 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 自己理解研修、職能別研修、自己啓発援助制度、国家資格等取得援助制度他 ＜その他補足＞ 制度：従業員持株会、財形貯蓄、住宅資金融資、クラブ活動他 施設：独身寮(借上げ)、転勤者用社宅(借上げ)、会員制リゾート施設他 ■家族手当:第一扶養者23000円/月､第二以降10000円/月 ■寮社宅:実家・自宅から通勤1.5時間以上の方に限り、寮・社宅を借上げ、会社に社宅使用料を支払う。 独身寮使用料…8000円／月(入寮期間限度あり） 社宅使用料…地域、家族構成により変動。社宅適用期間は一地域10年。 （例.静岡県､配偶者のみ､2DKで最低26000円/月)
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 完全週休2日(土日)、祝日、5月1日、夏季、年末年始、創立記念日、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度10日)他
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