データサイエンティスト・アナリスト
職務内容
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仕事内容
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【イオングループ】データ分析・設計※コアタイム無しのフレックス/リモート可
~WAON POINTサービスの運営・マーケティング/業界大手イオングループ/在宅勤務可能/月間約4,000万人の購買情報を分析/転勤無し◎300社を超えるイオングループのマーケティングに携わる~ 【仕事内容】 当社のデータアナリスト(アソシエイト)としてグループ各社から依頼される各種課題に対するソリューション(解決や解答)を提供するにあたって、ID POSデータを活用し、分析設計 および データ分析、解釈までを実施いただきます。 【具体的な仕事例】 リーダーのサポートのもと、下記業務をご担当いただきます。 ・クライアントの要件から分析・集計設計への落とし込み(要件定義)、集計、可視化、提案書作成までの一連の業務 ・プロジェクトの進捗管理やタスクの遂行 【本ポジションの魅力】 ・さまざまな業態のリテールDXに最上流から携わることで顧客体験の向上に寄与することができます。 ・国内最大の小売業として生活インフラとなっているからこそ、身近な気づきを業務に活かすことができます。 【当社メディア・広告の強み】 当社はWAONPOINT会員(※イオングループ各社アプリも含む)のデータを活用し、会員の購買データが詳細に確認できるため顧客への価値提供も競合他社と差別化の上提供できることが強みです。 【柔軟な働き方ができる環境】 ・在宅週3回でワークライフバランスを整えられる ・コアタイムがないためプライベートの事情に合わせて柔軟な働き方が実現可能 ・多様な業種・数十万人の従業員数を誇る大手グループならではのコンプライアンス管理や手厚い福利厚生制度が整っていることも当社の魅力です。 ・有給は入社後半年で10日付与され,有給休暇以外にも長期休暇制度がありご自身の好きなタイミングで取得いただけます。 ・転勤無しで腰を据えて働くことが可能です。 【当社について】 『グループのマーケティングを進化させ』、『イノベーションを起こす』ことをミッションに、グループの機能会社から、事業会社へと進化し、事業拡大を狙う『成長フェーズ』にある企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・定量・定性データの分析経験をお持ちの方
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勤務地
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<勤務地詳細1> サテライトオフィス:KANDA SQUARE 住所:東京都千代田区神田錦町二丁目2番地1 KANDA SQUARE 勤務地最寄駅:都営新宿線/小川町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> イオンタワー5F 住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 イオンタワー5F 勤務地最寄駅:JR京葉線/海浜幕張駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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勤務時間
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<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 ■契約期間:無期雇用 <試用期間> 3ヶ月 試用期間終了後、総合共済会(イオングループグッドライフクラブ)利用が可能です。
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給与
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<予定年収> 460万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):267,000円~410,000円 <月給> 267,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:子女教育手当 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心となります。 <その他補足> ■社内昇給資格制度 ■グループ会社の店舗での買い物での従業員割引 ■各種団体保険 ■共済制度 ■入社1年後には時短勤務も申請できる制度があり、ワーキングマザーも多数所属しています。 ■長期休暇制度:年間20日間/ご自身の希望する時期に分割して取得いただけます。 ■看護休暇:年間5日間 ■試用期間終了後、総合共済会(イオングループグッドライフクラブ)利用など
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 原則、土日祝/お盆/年末年始は休日(ご自身で休日を設定可能) ※一斉休日ではなく、夏期、年末年始、GWなど自分で年間スケジュールを組み、計画的に長期休暇/有給休暇を取得します。
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