経営企画
職務内容
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仕事内容
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【川崎】経営企画課長◆データセンター部品取引拡大で売り上げ好調／福利厚生充実／中国・メキシコ進出中
【ホールディングスから支えるグループ経営企画職／経営意思決定を支える！データセンター取引拡大で2030年度売上400億円を見据えて成長中】 ■業務内容 正栄工業株式会社を中核とするグループの持続的成長を実現するため、ホールディングス会社の立場から経営戦略立案および財務面を中心とした経営支援を担っていただきます。実務に深く入り込むというよりも、外部視点・俯瞰視点を持った経営パートナーとして、正栄工業株式会社の経営意思決定を支え、企業価値向上に寄与するポジションです。 ■正栄工業株式会社について 自動車関連事業とデータセンター関連事業を二本柱とし、近年は売上が堅調に推移しています。特に生成AIの普及を背景に、データセンター向け設備需要が急拡大しており、全社売上の約半分を占める成長領域となっています。加えて、米中関係の影響を受けた生産シフトにより、米国近接のメキシコ拠点での受注が増加。こうした外部環境を追い風に、2030年度売上400億円を見据えたさらなる成長を目指しています。 ■業務詳細 ＜メイン業務（経営企画・戦略領域）＞ ・正栄工業株式会社の中長期経営戦略・成長戦略の立案支援 （2030年売上400億円、2035年を見据えた戦略検討） ・事業ポートフォリオの整理・競争優位性の分析 （自動車関連事業／データセンター関連事業、日本・メキシコ・中国拠点） ・事業ポジショニング・戦略案の検討 ・各部門・各拠点の課題整理および改善方針の策定サポート ・経営層へのレポーティング、意思決定支援 ＜その他 （財務関連業務）＞ ・財務諸表（決算書・管理資料）の把握・分析 ・銀行向け説明資料の理解および補助、金融機関との折衝サポート ・資金調達・予算管理・資金繰りに関する助言 ・グループ全体の財務状況のモニタリング ※経理実務を担うポジションではありません。「数字を基に経営判断ができる」レベルが求められます。 ■ミッション ・正栄工業株式会社のポジショニングを、国内外においてより有利なものへと進化させること。 ■当企業について 本ポジションの所属は、正栄工業株式会社の100％親会社となるホールディングス会社です。2025年9月の事業承継を背景に設立され、株価圧縮や財務面の安定化を目的としています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・社会人経験5年以上 ・財務諸表を見て理解・分析できること
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 正栄ホールディングス※正栄工業株式会社に常駐 住所：神奈川県川崎市幸区戸手４－１－１９ 正栄工業株式会社 3階 勤務地最寄駅：JR/京急線／川崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:00～16:55 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：55分（12:00～12:55） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：375,000円～500,000円 固定残業手当/月：50,000円～80,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 425,000円～580,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2月(7月・12月 今年度：計4.5か月分) ■決算賞与（今年度：1か月分） ■昇給：年1回(4月) ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 上限5万円/月 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 継続雇用65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■現場でのOJTが基本となります。 ＜その他補足＞ ・お祝金制度：入社祝い金(試用期間後)/結婚祝い金/出産祝い金/入学祝い金(大学院入学まで/扶養外含む) 各10万円支給 ・資格手当／資格補助有(社内規定有) ・退職金共済 中小企業退職金 ・利益に応じ報奨金有
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 【年間休日の補足】 ・休日：土曜、日曜、夏季、年末年始、GW その他会社カレンダーによる ※115日 ※月1回程度土曜出勤の可能性あり ※時間単位の有給休暇制度あり
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