一般事務・アシスタント
職務内容
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仕事内容
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【東京/日野】特定保健指導に関する事務◆超大手企業勤務／未経験・第二新卒歓迎／土日祝休・年休125日
【第二新卒・業界未経験歓迎 ／健康づくりを支えるプロジェクトをバックオフィスから支援／マニュアル完備／先輩社員のフォローあり／ 事務未経験・医療知識ゼロからスタートした社員も多数活躍中！】 ■業務概要： 同社は、超大手企業のアウトソーシング事業の一つとして、生活習慣改善をサポートする「特定保健指導」プロジェクトを行っております。 今回そのプロジェクトに関わる事務・サポート業務をお任せします。 メール対応が中心（8～9割）で、落ち着いて業務に取り組める環境です。 医療・健康分野の知識は入社後に学べるため未経験でも安心です。 ■業務詳細： 特定保健指導の対象者へのご連絡（主にメール） 指導員との面談日程の調整・予約対応 健康保険組合担当者との連絡・調整 機材（活動量計）・書類の発送 ※月1回程度の在庫管理あり 機材に関する問い合わせ・不具合対応 アルバイト・パートスタッフへの業務説明、進捗確認 データ入力、リスト作成 など ■入社後の流れ： マニュアルは完備されており、先輩社員のフォローの元業務を遂行いただきます。 【★働きやすさもばっちり★】 ・年間休日は125日で土日祝はお休み。 ・女性のリーダー育成にも積極的で、産休育休の取得・復帰実績もあるなど、長く活躍できる環境を整えています。 ・さらに研修・教育制度も充実しています。 学びたい意欲があれば外部研修制度や書籍購入制度、e-ラーニング受講もできるなど…働きやすさだけでなくスキルアップも叶えられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞ ■必須条件： PCスキルをお持ちの方 ■歓迎条件： ・一般事務、営業事務等 ・管理系・アシスタント業務経験者 ・新卒や中途採用のサポート経験者 ・コールセンターや営業経験者
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 【勤務地】特定保健指導に関する事務 住所：東京都日野市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（11:30～13:30） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 2ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 370万円～410万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円～225,000円 固定残業手当/月：48,047円～52,734円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 253,047円～277,734円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■決算賞与：業績による ※その他報奨金制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：社会保険完備 退職金制度：企業型確定拠出年金(企業型DC) ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■外部研修制度（労務・経営・コミュニケーション等の様々な研修※選択可能） ＜その他補足＞ ・報奨金制度 ・確定拠出年金 ・健康診断 ・外部研修制度/グループの各種研修が受講可能 ・書籍会社負担制度 ・e-ラーニング ・スクール型セミナー ・ベネフィットステーション ・半期納会
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 振替休暇 年末年始（5日）、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）、慶弔休暇、産前・産後休暇 、育児休暇
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