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仕事内容

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【神戸市／転勤無◎】電気工事施工管理 ◆出張無◎／土日祝休み／年休127日

資格取得から業務経験もつめる／土日祝休み／神戸で出張なし／働き方を整えながらスキルアップ／年休127日／神戸密着79年～ ■どんな会社？甲南電設工業株式会社は、1946年創業、神戸市兵庫区に本社を構える電気設備工事会社です。マンション・工場・病院・学校・保育園・公共施設など幅広い建築物を対象に、電気設備工事・電気通信工事・消防施設工事・管工事をワンストップで提供。営業・設計・工務が同一フロアで連携する体制により、現場状況を踏まえた現実的な工程・施工計画を強みとしています。地域密着型で安定した受注を継続しています ■求人概要電気設備工事の施工管理（設備・電気系の経験をお持ちの方） ■仕事内容電気設備工事における施工管理業務をお任せします。【具体的には】・電気設備工事の工程、品質、安全管理・現場での職人・協力会社への指示、調整・ゼネコン、施主、設計担当との打ち合わせ・図面内容の確認、施工計画の調整・竣工書類作成、引き渡し対応＜入社後＞経験・スキルに応じて案件を割り振り。無理な背伸びはさせず、既存社員と連携しながら業務に慣れていただきます。＜キャリア＞中規模～大型案件の主担当、後輩指導を担うポジションなど、現場中心でのステップアップが可能。 ■業務の特徴・神戸市内中心で出張ほぼなし・営業・設計と距離が近く、工程調整がスムーズ・現場任せにせず、会社全体で工期・品質を管理 ■組織社員27名。20～30代を中心に、経験者も在籍。年齢よりも現場理解と誠実な対応が評価される社風です。 ■働き方・年間休日127日／完全週休2日制（土日祝）・残業削減を全社で推進・資格取得費用は全額会社負担・転勤・出張なし・早朝出勤：原則、朝は会社へ出社・夜勤：ほとんどなし・休日出勤：進捗具合によっては発生。また、新築マンション施工時の内覧会にて立合の可能性はあり。・基本的には現場常駐はございません。 ■エリア：神戸市を中心に一部市外も発生。＼この求人のポイント／（1）電気施工管理の「実務経験」を正当に評価（2）地域密着・安定受注で無理な工期が少ない（3）年間休日127日で長期就業が可能変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・電気工事施工管理の業務経験をお持ちの方 ■歓迎条件：・1級or2級電気工事施工管理技士・1種or2種電気工事士＜必要資格＞必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：兵庫県神戸市兵庫区芦原通1-2-12 勤務地最寄駅：JR兵庫駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（11:45～12:45）時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～500,000円固定残業手当/月：70,312円～94,921円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,312円～594,921円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年3回（7月・12月・4月※業績に応じて支給） ■モデル年収：・800万円…20代後半（9年目係長）、完工2億円／年・900万円…50代前半（17年目課長）、完工1.5億円／年賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：通勤費用は全額会社が支払う家族手当：会社規定による住宅手当：会社規程による※年収500万円以下対象社会保険：補足事項なし退職金制度：会社規定による＜定年＞ 60歳再雇用制度あり（65歳）＜教育制度・資格補助補足＞資格獲得時に発生する申請費及び研修費は全額会社負担＜その他補足＞ ■各種手当：・役職手当（15,000～※係長の場合）・資格手当・職務手当 ■年1回のBBQ、社員旅行、忘年会・保険の相談窓口設置・社内積立NISA制度(奨励金最大5,000円) ■その他：資格手当下記の通りです。 1級電気工事施工管理技士 30000円 1級電気工事施工管理技士補 10000円 2級電気工事施工管理技士 10000円 2級電気工事施工管理技士補 5000円 1種電気工事士 10000円 2種電気工事士 5000円消防設備士甲4 5000円

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数127日年末年始、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 ※平均有給取得日数9日

設備施工管理（電気）

職務内容

仕事内容

勤務地

給与