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仕事内容

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【神田】資産運用営業・管理◆金融法人・企業年金向け提案／運用報告／計数管理・会計／専門性◎転勤なし

【金融法人・企業年金向け運用商品提案およびアフターフォロー／計数管理・会計処理等の管理業務を通じて資産運用ビジネスの推進を担うポジションです】 ■業務概要当社資産運用推進部にて、金融法人や企業年金を中心としたお客様に対し、資産運用商品の提案営業および受託後の運用報告・アフターフォロー業務を担当いただきます。また、クレジット・オルタナティブ投資ファンドなどの運用商品の期中管理や計数管理、会計処理、顧客向け報告資料の作成、管理業務の企画・運営等もご担当いただきます。 ■業務詳細・金融法人および企業年金のお客様への資産運用商品のご提案・運用受託後の定期的な運用状況のご報告、課題ヒアリング、改善提案等のアフターフォロー・クレジット・オルタナティブ投資ファンド等の運用商品の期中管理（計数管理、会計処理等）・顧客決算に向けた報告資料の作成、提出・運用商品に関わる管理業務全般の企画・運営・社内外ステークホルダーとの調整業務、関連部署との連携 ■扱うサービスクレジット投資・オルタナティブ投資ファンドなど多様な運用商品 ■組織構成資産運用推進部は、営業担当・管理担当が連携し、資産運用ビジネス全体を推進しています。 ■業務の魅力専門性を活かしつつ、顧客の課題解決や資産運用の高度化に直接貢献できるポジションです。多様な運用手法や金融商品に触れながら、資産運用業務の幅広い経験を積むことができます。 ■求める人物像有価証券運用ビジネスに興味があり、堅確性が必要な業務を誠実に対応できる方顧客・利害関係者と円滑にコミュニケーションし、社内外の調整に力を発揮できる方 ■教育体制 OJTや専門研修を通じて、金融商品や運用業務の知識を継続的に習得できる環境です。 ■想定されるキャリアパス資産運用業務のスペシャリストや、将来的にはマネジメント職へのキャリアアップも目指せます。 ■当社の魅力：拠点は本社のみとなり、転勤はありません。農林中央金庫の100％子会社ということで、就業環境が安定しています。平成７年設立。メガバンクに次ぐ安定した顧客基盤があり、落ち着いた環境でスキルアップを図ることが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれか・金融機関（メガバンク、信託銀行、地方銀行等）で計数管理の経験がある方・金融機関（メガバンク、信託銀行、地方銀行等）での法人営業経験がある方 ■歓迎条件：・銀行業務検定、証券アナリスト等の金融関連資格保有者

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勤務地

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＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDASQUARE5F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:50～17:10 （所定労働時間：7時間25分）休憩時間：55分時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 3ヶ月補足事項なし

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞ 300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし住宅手当：借家に限り単身3.5万円／月、世帯主7万円／月社会保険：補足事項なし退職金制度：再雇用制度あり＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■実務指導は基本的にOJT中心に実施 ■専門性の高い人材育成の観点から人材育成プログラムを運営 ■外部セミナー受講、資格助成制度あり＜その他補足＞ ■給食費一部負担 ■企業型DC制度

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日年末年始休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇等

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