道路旅客・貨物運送（ドライバー・運転手・運転士）
日本交通株式会社職務内容
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仕事内容
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【接客経験が生きるハイヤー運転手】基本土日休み／正社員採用／ノルマなし／初年度年収490万円
《未経験95％でも安心》～4カ月研修でゼロから育成！“上質なおもてなし”を届けるハイヤー運転手をお任せ／急な呼び出しはありません（完全予約制）～ ・「これまでの接客経験を活かしたい」 ・「落ち着いた環境で、一人ひとりのお客様に丁寧に向き合いたい」 ・「安定した基盤の会社で、長く働ける仕事がしたい」 ――そんな方に最適な環境です！ ＼入社後は4カ月の研修あり！／ 未経験入社が95％！ハイヤー乗務員として独り立ちできるまで、手厚い4カ月間の研修をご用意しています。 ●基礎研修： ハイヤー研修センター（HKC）にて、都内の地理や接客のイロハを学びます（10日間） ●教官研修： 現場歴35年のベテラン教官が実務を伝授します（1カ月半） ●営業所研修： 実際の走行ルートを運転してみて、高層ビルやホテルの車寄せを体験します（2カ月） 試走を経験後、実際にお客様をお乗せいただくこともあります。 ●卒業試験： 営業所の所長を車両に乗せ、卒業検定を行います。 ――接客経験者なら「ホスピタリティの方向性は同じなので理解しやすい」と感じるはずです。 ＼一日の流れ／ ★1日あたりの運転時間は4時間程度（空き時間は食事、読書、音楽鑑賞、仮眠など自由に過ごせます） ★急な呼び出しはありません（完全予約制） 役員送迎を担当している乗務員の一日の場合、06:30出勤→20:45帰社・退社となりますが、全拘束時間のうち稼働は4時間程度です！拘束時間の5～6割が「待機時間」となりますのでゆったりとした働き方が可能です。待機時間は資格の勉強をしたり、ゲームをしたり自由に過ごすことができます。 ※スケジュールによる https://www.nihon-kotsu-recruit.jp/hire/workflow/ ＼ハイヤー運転手のやりがい／ 対個人だけではなく、お客様のビジネスそのものが上手くいくよう、ドライバーとしての気配りが必要不可欠。ドライバーとしてのテクニックに加え、広い視野とサービス精神をもって働けるやりがいのある仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件：「接客経験を活かし、上質なサービスに挑戦したい方」で、下記いずれかに該当する方 ・普通自動車免許（第一種）を取得して3年以上経過した方（普通自動車免許を取得してから通算3年以上の運転経験で二種免許が取得できます。） ・普通自動車免許（第二種）をお持ちの方 ～ファミレス店長、居酒屋店長、一般事務職など、異業種・異業界から未経験スタートの社員が活躍中です！～ ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 中央営業所 住所：東京都中央区日本橋兜町1-13 勤務地最寄駅：各線／日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 赤坂営業所 住所：東京都千代田区永田町2-11-1 山王パークタワー 勤務地最寄駅：各線／溜池山王駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 銀座営業所 住所：東京都中央区銀座1-11-3 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線線／銀座一丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:15
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 試用期間終了後、当社の定める運転技術テストに合格すると本採用となります。
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給与
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＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円 その他固定手当/月：31,000円 ＜月給＞ 236,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万円 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 選択定年制（65歳）、再雇用制度（70歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜入社後の教育体制＞運転の知識・スキルだけでなく、VIPに対して失礼のないよう、言葉遣いから学べる研修をご用意。一人前になるまで専任教官が指導しますので、安心してスキルを身に着けられます。 ＜その他補足＞ ■選択制確定拠出年金制度 ■社会保険完備（健保は自社運営健保） ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金 ■自社運営健康保険 ■自社健康保険組合による定期健康診断（年2回） ■無事故表彰他諸制度（賞与加算のほか景品あり） ■前泊手当 ■永年勤続表彰 ■感染症対策（消毒液完備／マスク支給） ■2種免許取得費用会社負担（最短9日取得） ■制服貸与 ■リロクラブ加入（引越し支援／旅行／レジャーなど様々な優待有） ■子育て未来コンシェルジュ（企業主導型保育園の見学・入園の手続きサービス等）
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休日・休暇
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月7休制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数99日 ■休日：月間7～10日／月間稼働日数21日～23日乗務（シフト制）／月1回、休暇希望を回収 ■休暇：有給休暇（有給取得日数平均10.9日）、特別休暇、慶弔休暇 ※長期休暇の取得可能◎
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