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機械設計-工作機械・産業機械・ロボット設計

Engineering
株式会社ダイコーテクノ
豊田市, 日本昨日まで 2026/7/21
正社員

職務内容

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仕事内容

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【愛知/豊田/未経験歓迎】自動車製造/ロボットの動作設計◆車やモノ作りに興味がある方◆キャリアアップ

◎ロボット好きな方オススメ!自動車製造に関わるアウトソーシング企業♪ ◎未経験、文系出身でも自動車やモノ作りへの熱い思いがあれば歓迎です! ◎年休121日/平均有給取得11日/残業20時間/マイカー通勤OK! ■お仕事内容: CADと呼ばれるPCソフトにて、ロボットの動作設定を行う業務です。 自動車製造の工程を一部ロボットで自動化しているので、そのロボットの動作をより良くするために、どう動作を改善したら良いかを考えながら、工程をより良くしていくことがミッションです! ■ご入社後の流れ: 入社後は同社先輩社員がつきっきりで指導します♪わからないことはすぐに聞ける環境でマニュアルも完備されております。入社者からは「みんな優しく教えてくれます」との声が大多数のためご安心ください◎ 1~2年程度で独り立ちできるようにスキルの習得を目指します! 【具体的な一例】 ◆入社~2週間: 職場ルール(安全衛生、情報セキュリティ)、自動車(製品構造、名称の基礎知識)、自動車の生産過程、溶接の基礎、設備パーツについて学習 ◆3~4週間: 3DCADの操作(起動、保存、操作、ロボットの動かし方、姿勢登録など) ◆5~7週間: 事前準備作業の説明、演習、模擬演習 3~4か月程度は模擬演習や模擬設計中心で、徐々に実践に近づきます◎ **POINT** 自分の入力通りにロボットが動き、狙い通りの効果を発揮してくれた時に大きな喜びを感じられます!その喜びは「ゲームの攻略」に近いものがあり、ゲームが好き、または車やロボットが好きな方は活躍できます◎ ご自身で考えたアイデアが自動車の生産現場に反映され、効果を生み出すことができ、最終的に自分達の関わった『自動車』が世の中に出る瞬間の達成感と喜びは非常に大きいです♪ ■同社について: 株式会社ダイコーテクノは、2003年設立の広島市に本社を置く技術系企業で、CAE解析、機械・製品設計、電気制御設計などを手がけています。自動車・航空機などの基幹産業を支える技術力を持ち、東京にも営業所を展開。設計から解析まで一貫した技術支援を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件:<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ※下記いずれかに当てはまる方 ・機械科or情報系学科卒の方 ・機械系のエンジニア職にて就業経験のある方 ・上記以外でも モノづくりや車・ロボットにご興味がある方 ■歓迎条件: C++、Pythonの知識がある方

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勤務地

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<勤務地詳細> ㈱TPEC内 ㈱ダイコーテクノ愛知分室 住所:愛知県豊田市元町1 勤務地最寄駅:名鉄三河線/土橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません。

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給与

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<予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 <月給> 210,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収はご経験により考慮いたします。 ■昇給あり 年1回 7月 ■賞与あり 年2回 6月、12月 ■賞与過去実績3.5ヶ月分 ■モデル提示年収: 30代前半400万円(前職:販売サービス職) 20代前半360万円(前職:塾講師) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) 家族手当:同社規定による 住宅手当:15,000円/月 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:同社規定による <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■中途採用社員研修、ISMS研修、キャリアアップ研修、リーダー研修 ビジネス文書研修、ハラスメント研修 等 ■資格取得奨励 資格取得に向けての自己啓発制度や、取得後の資格手当支給あり <その他補足> ■役職手当(同社規定による) ■資格手当(同社規定による) ■財形貯蓄制度 ■育児休業(実績あり)

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 週休2日制(土・日)、祝日(企業カレンダーあり)

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