機械・金属加工
職務内容
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仕事内容
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【愛知／豊田市】未経験から世界品質を支える機械加工職◆年休121日／転勤なし
■魅力の要約 未経験OK｜世界基準1/1000mmの加工技術をゼロから習得 年間休日121日／土日休み／長期連休あり アイシンなど大手取引先中心の安定基盤 重い物の持ち運びなし・最新設備で身体負担少なめ 2交替制でも週替わり＆急な呼び出しなし ■募集背景／応募者へのメッセージ 自動車業界の電動化・高性能化が進む中、オートマチックトランスミッション部品への需要は今後も安定して見込まれています。 そんな状況を踏まえ、今回は“育てる前提”での採用です。 未経験でも、ものづくりに興味がある方を歓迎します。 ■職務概要 自動車に使われるオートマチックトランスミッション部品の機械加工をお任せします。 NC旋盤やマシニングセンタといった工作機械を使い、金属部品を高精度に加工する仕事です。 ■具体的な業務内容 NC旋盤・マシニングセンタを使用した金属部品の加工 加工条件の確認・簡単な調整 刃物交換などの段取り作業 ノギス・マイクロメータを使用した測定・検査 加工後の品質チェック・記録作成 ※重たい材料の運搬などはなく、体力的な負担は少なめです。 ■仕事の特徴・魅力 当社が扱う部品は、1/1000mm（ミクロン）単位の精度が求められる「世界品質」。 最初は難しく感じるかもしれませんが、OJTを中心に丁寧に指導します。 実際に、未経験からスタートし、 機械操作 加工条件の理解 精度管理 まで一つずつ身につけて活躍している社員が多数います。 ■配属部門・組織構成 製造課 加工工程への配属となります。 20代～50代まで幅広い年代が在籍しており、中途入社比率も高め。 わからないことはすぐに聞ける、落ち着いた雰囲気の職場です。 ■働き方 2交替制（週替わり） 8:00～17:00 19:00～翌5:00 しっかり休んでから夜勤に入るため、生活リズムを崩しにくい体制 急な呼び出しや常時夜勤はありません ■企業・事業の特徴 1952年創業、75年以上にわたり自動車部品の切削加工を手掛けてきた当社。 アイシンをはじめとする大手自動車メーカーと長年取引を続け、 デミング賞実施賞の受賞、IATF16949の取得など、品質面でも高い評価を受けています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ 必須条件 特になし（未経験歓迎） 歓迎条件 NC旋盤・マシニングセンタでの加工経験 製造業での金属加工経験 ■こんな方にオススメ 未経験から“ちゃんとした技術”を身につけたい方 安定企業で長く働きたい方 土日休み・連休のある生活に切り替えたい方
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勤務地
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＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県豊田市高岡本町秋葉137-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 東浦工場 住所：愛知県知多郡東浦町大字藤江字前新田3-6 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～280,000円 ＜月給＞ 220,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績4.8ヶ月 各種手当：残業手当、家族手当、技能手当、昼食手当（3,500円／月）など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費規定支給 家族手当：※福利厚生その他欄参照 社会保険：■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ◆新入社員フォローアップ研修 ◆階層別教育・研修 ＜その他補足＞ ■家族手当（配偶者：1万8,000円、子ども：1人目6,000円、2人目4,000円、3人目以降2,000円／月） ■技能手当（1,000円以上／月） ※資格取得者が対象＝QC検定／技能士／TOEIC(R)テスト 他） ■食事手当（3,500円／月） ■昼食補助（お弁当を注文でき、食堂で食べられます） ■役職手当（役職に応じて） ■財形貯蓄制度 ■スポーツ観戦チケット、TOSデー（貸切イベントなどを開催）、団体生命保険、新車購入割引（規定有）、レジャー施設の割引
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 完全週休2日制（土曜・日曜） GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇など
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