人事（教育・採用担当）
職務内容
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仕事内容
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【田端】採用担当◆面接対応・採用戦略メイン◆残業月20時間程×年休126日※エージェント出身歓迎
～神経難病及び障がいのあるか方に特化したナーシングホームを展開／仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける◎／土日祝休～ ■業務内容： ◇媒体セレクト、母集団形成に関する企画、求人票の作成～管理 ◇応募者対応・会社説明・面接・内定者フォロー ◇KPI設定～管理・改善提案 ◇管理者の面接トレーニング、各MGR・管理者との連携 ◇現場職員入社後のフォローアップ面談 ◇紹介会社対応 ◇採用管理システムの管理（RPM使用） ※人事部・先輩看護師に相談しやすい環境です。 ■業務ボリューム ※面接対応件数：平均40件~50件程／月間 採用いただく方は主に、介護士・看護師となります！ ■ポジションの特徴： ◎母集団形成～内定者フォローまで一貫して担当できるところが強みです。 ABCリビングのコンセプトを理解し、現場で活躍できる看護師・介護士の惹きつけ・見極め～採用の決済までを行って頂きます。 裁量権も大きく、役員とも距離が近いため年齢役職関係なくキャリアを築いていただけます。 ■当社について： 当社が展開するABCリビングは、医療的ケアが必要な神経難病の方や、 重度身体障がい者の方が安心して暮らせるナーシングホームです。 充実した人員配置により、365日・24時間対応の看護・介護サービスを提供しています。 変更の範囲：無
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※下記いずれかのご経験お持ちの方は歓迎です ・中途採用の実務経験 ・人材業界における営業経験（人材紹介出身の方は歓迎）
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都北区東田端1-7-3 フクダビル3F301 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：8時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 397万円～588万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：186,000円 その他固定手当/月：60,000円～178,000円 固定残業手当/月：54,000円～86,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（会社および本人の業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限3万円／月 社会保険：補足事項なし 退職金制度：入社2年目以降より支給 ＜定年＞ 65歳 継続雇用制度あり（70歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■採用担当研修など ＜その他補足＞ ■通勤手当補足：出張時の交通費・宿泊費等は実費精算 ■社用携帯PC付与 ■健康診断（会社負担）
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ■夏季休暇3日／冬期休暇4日 ■有給休暇（法定通り付与）、慶弔休暇
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