サーバーエンジニア（設計構築）
職務内容
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仕事内容
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【渋谷】サーバーエンジニア◆自社サービスに関われる／平均残業10h／週1リモート可／年休122日
【自社サービスの運用管理／デジタルサイネージ配信システムに関われる／ワークライフバランス◎】 当社が提供するクラウド型デジタルサイネージ配信システム「CloudExa （クラウドエクサ）」を主軸に、自社サーバーやネットワークインフラの運用管理と、営業担当に向けた知識面でのフォローアップをお任せします。実際のサーバー構築やシステム開発は原則発生しませんが、営業担当のフォローと外注先との連絡含めたサーバーの運用管理をバランス良く担当いただきます。 ■業務詳細 ・自社サーバーやネットワークの運用状況の把握、管理および障害発生時の状況整理と社内共有 ・協力会社からの作業報告や障害情報の確認、課題整理、関係各所との調整 ・営業担当との打ち合わせ同行や技術的支援、顧客および社内からのIT系問い合わせ対応 ・外注先技術者との協業、課題解決のファシリテーション ・導入顧客への運用・サポート業務全般 ■就業環境 週1回のテレワーク、フレキシブルな働き方、年間休日122日、残業月10時間程度とワークライフバランスも重視されています。 ■扱うサービス 「CloudExa （クラウドエクサ）」 インターネット経由でデジタルサイネージの映像配信や管理を行う自社クラウド型配信システム。複数エディションを展開。 インターネット経由でデジタルサイネージのコンテンツ配信・管理・遠隔操作を行うクラウド型配信システムです。27,400台以上の導入実績を持ち、専用アプリでPCやタブレットから簡単に画面の更新やスケジュール管理ができ、自社でのサーバー構築が不要で安価に導入可能です。 ■組織構成 事業部長1名、マネージャー1名、メンバー2名の計4名で構成され、40～50歳を中心に構成されております。 ■当社について ・デジタルサイネージ分野で全国3万拠点・約6.8万面以上の導入実績を持ち、幅広い業種・用途での運用経験を蓄積しています。この実績により、顧客の課題に応じた最適な提案力や安定した品質の提供が可能となっています。 ・独自の配信システムにより、遠隔操作やリアルタイム更新、多店舗一括管理などを可能にし、運用効率を大幅に向上させています。さらにAIやセンサー連携などの先端技術も取り入れ、店舗や施設のDX推進・業務効率化に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・サーバーの保守・運用管理経験をお持ちの方 ※SESとしてのご経験も歓迎いたします。 ■歓迎条件： ・インフラ環境全般のトラブルシューティングおよび監視業務経験 ・ネットワーク機器の納入に関する業務経験 ・クラウドサービスの運用経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-16-1 Daiwa渋谷宮益坂ビル8F 勤務地最寄駅：井の頭線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 1ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,000円～279,000円 固定残業手当/月：60,000円～66,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 312,000円～345,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月／12月）※業績及び評価により変動 ■昇給・昇格：年1回（9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：最大月額3万円まで 社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得のための補助金制度 ■資格手当 （社内規定に基づく） ■商材勉強会 ＜その他補足＞ ■業務手当 ■服装自由 ■時短制度 ■出産・育児支援制度 ■出産・育児・介護休暇等 ■各種慶弔金制度（結婚・出産 など）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇等 ※有給休暇は半休取得可能 ※入社3年目までの有給取得率85%
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