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装置・工作機械・産業機械営業(国内)

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株式会社ゼコー
福岡市博多区, 日本昨日まで 2026/7/20
正社員

職務内容

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仕事内容

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【福岡市博多区】法人営業(幹部候補)/水事業・給水システム提案◆全国展開・大型案件多数

【幹部候補募集/全国規模の水自動販売機システム/営業戦略立案や大型案件にも関与できるポジション/顧客のニーズを形にできる環境◎年休125日】 ■業務概要 当社は純水自動販売機や給水システムの開発・製造・販売・メンテナンスを展開しています。 法人営業として、水の自動販売機や法人向け給水システムの提案営業に従事し、既存顧客の深耕や新規市場開拓、展示会対応など幅広い業務を担います。 ≪具体的には‥≫ ・既存顧客への深耕営業および新規顧客の開拓 (ご経験・スキルに応じて担当領域や業務割合を調整します) ・提案資料の作成・商談対応(オンライン/対面) ・売上/KPI達成に向けた営業戦略の実行 ※既存顧客:全国の大手スーパー・ドラッグストア等 ※新規開拓先:全国の物流倉庫・食品工場等 ※出張あり ・頻度:個人により自由設計が可能、近年はリモート商談も増えてきております。 ・エリア:担当エリアごとに分かれて対応します。 \扱う商材に関して!/ 主力商品である自動販売機システム「アピュアRO水自動販売機」の提案営業です。九州ではトップシェアを獲得している当社の「RO自動販売機」。例えば、スーパーマーケットの総菜コーナーに、「アピュアRO水」を使った調理用専用機器を提案したりもしています! ■組織構成 営業部:7名(20代~ベテラン社員まで所属しております) 将来的には営業部の統括業務をお任せいたします。 ■評価について 半期ごとに目標を設定し、期末に振り返り評価を行います。各ポジションごとに定められた職務記述書(あるべき姿)へのコミット度合いと、KPI達成状況をもとに総合的に評価。評価結果は賞与・昇給・昇格に反映され、成果と成長が正当に評価される仕組みです。 \当社の強み!/ 衛生面に特化した水関連機器を強みとし、UV殺菌機能を備えた製品で安全性と品質の高さを実現しています。さらに製造企画を社内で一貫して行うことで、顧客ニーズに応じた柔軟なカスタマイズが可能です。現場の声を迅速に反映し、良いアイデアはすぐに形にするスピード感ある意思決定も大きな特徴です! 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・有形商材の法人営業経験のある方 ■歓迎条件 ・裁量を持ち新しいことに挑戦したい方 ・マネジメント・新規事業の立ち上げに興味のある方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市博多区吉塚8-7-30 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:45~17:00 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間3カ月(条件変更なし)

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給与

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<予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 固定残業代(26時間分)41,600円~69,000円と一律地域手当10,000円を含む <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~450,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:41,600円~69,000円(固定残業時間26時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 321,600円~529,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(7月・12月) └半期ごとのパフォーマンス評価を賞与に、通年での評価を昇給や昇格に反映。頑張りがしっかりと収入につながる仕組みです。 【給与例】 <年収例> 年収432万円/36歳・営業主任:入社5年 ※月給32万円+賞与+各種手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円 家族手当:配偶者1万円/子5千円 寮社宅:借上社宅制度 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT中心。資格取得補助や研修制度の記載はありません。 <その他補足> PC・携帯電話貸与、社員割引(ウォーターサーバー等)、健康診断、インフルエンザ予防接種補助

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始・夏季・慶弔・産前産後・育児・介護休暇あり

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