工場長（機械・電気）
職務内容
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仕事内容
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【群馬】工場長補佐（生産管理・現場マネジメント）／製造現場の運営全般を担うポジション
【工場運営・生産管理スタッフ／現場・事務・管理三位一体の司令塔／幅広い業務で成長可能／製造現場のマネジメント・生産計画・協力会社との折衝業務】 ■業務概要 群馬工場の工場長補佐として、生産計画、部門間調整、品質管理、IT・施設管理まで工場運営全般を幅広くお任せします。将来の幹部候補として、経営に近い視点で現場をリードする、やりがいの大きなポジションです。 ■業務詳細 ・朝の部門長会議や全体朝礼の主催 ・生産現場の組立・塗装・試運転の進捗確認、不良品発生時の現場対応・判断 ・協力会社（50社以上）との納期・品質・価格交渉、折衝および関係構築 ・生産管理システム「TECHS」を用いた受注・生産日程の立案・工程管理 ・各工場（群馬・本宮）の得意分野や仕入先を踏まえた生産計画の策定 ・月次決算、請求書照合、原価計算、各種集計・報告資料の作成 ・会議体でのファシリテーション、設計・資材・製造部門との調整 ・工場内設備のトラブル（雨漏り・機械不調等）対応やIT機器の一次対応 ・資材の発注・受入れ管理、トラック手配・納品書作成、棚卸・期末対応 ・新機種開発時の製造レイアウト作成、各部門との連携による課題抽出と対応 ■扱うサービス 生産管理システム「TECHS」、自社製造ラインの管理 ■組織構成 工場長直下で、資材・製造・設計・管理部門と連携 ■業務の魅力 現場・事務・管理業務を一貫して担い、製造現場全体の最適化に関われる責任とやりがいがあります ■教育体制 OJTや部門横断の研修、会議体参加によるスキルアップ機会を用意 ■就業環境 土日祝休み(会社カレンダーで一部土曜、祝日出勤あり)・年間休日120日、残業月20～30時間。出張は月1回程度 ■想定されるキャリアパス 将来的に設計部門や経営層へのステップアップも見据えられます ■企業の特徴/魅力 ファブレスメーカーとして多様な協力会社と連携し、グローバル展開を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・工場長、生産管理、資材調達、製造リーダーいずれかの経験 ■歓迎条件 ・協力会社との価格交渉や納期調整の経験 ・機電系の知見
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 群馬工場 住所：群馬県伊勢崎市国定町１丁目３９－１ 勤務地最寄駅：JR両毛線線／国定駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:15～17:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 432万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～500,000円 ＜月給＞ 270,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 60歳以上は契約社員として継続勤務可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ＜その他補足＞ 補足事項なし
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇8日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日
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