リサーチ（リサーチャー）・市場調査

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仕事内容

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【倉敷】企画・マーケティング◆ドライフラワー製品の企画・販促／自社でブランドを育てるD2C事業展開

～地域の課題解決と共に100億円企業を目指す／EC事業の急成長・好業績◎／クラビズは世の中にワクワクを提供する企画会社～ ■業務内容： 私たちは、色彩豊かなドライフラワーの作成と販売を行う事業を展開しています。 マーケティングの視点を持って、企画の立案や実行、日々の業務の改善ができる担当者を募集します。 ■具体的な業務： ・ドライフラワー製品の市場調査と分析 ・ブランド戦略の立案および実行 ・SNS、オンライン広告、PR活動の企画・運営 ・顧客ターゲットに合わせたキャンペーンやプロモーションの提案・実行 ・競合他社分析およびトレンド調査 ・店舗、ECサイトのプロモーション戦略の企画 ・その他マーケティングに関わる業務全般 ■業務の特長： 土と風の植物園は、新鮮な生花を仕入れ、ひとつひとつ手作業で丁寧にドライフラワーに仕上げ、愛を持ってお客様へご提案をしています。 「自分たちが"本当に良い"と思える商品をお届けする」やりがいがあるお仕事です。 ■備考： 別枠の歓迎条件の他に下記のスキルも歓迎致します。 ・Adobe Creative Suite（Photoshop、Illustrator等）の基本的な操作スキル ■人事評価制度について： 年齢・社歴に関わらず個人の頑張りが適切に評価され還元される制度です。必ず四半期に一度は個人目標に対しての振り返りがあり、フォロー体制も万全です。 ■当社について： ◎当社はWeb制作だけでなく、自社でBtoCブランドを持ちECサイトも運用しています。そこで蓄積したノウハウを生かしたSEO提案や、紙媒体×Web媒体など、幅広い複合提案ができる点が強みです。 ◎また、プロモーションやブランディングなど、企画要素が濃い分野に強みを持っており、個人のアイデアを尊重する文化があります。それぞれの事業が連動性を持っているので、「紙媒体×イベント」などメディアミックスを駆使した展開も強みであり、クライアントは地元岡山だけに留まりません。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・PCスキル（Excelでの四則演算が使えるレベル） ■歓迎条件： ・マーケティングや企画業務の経験 ・花やインテリア業界の経験がある方 ・SNSやデジタルマーケティング（Instagram、Facebook、Pinterest、Google広告など）の実務経験 ・デザインやコンテンツ制作に関する基礎的な理解がある方 ・チームで協力しながら業務を進められる方 ・eコマースサイト（オンラインショップ）の運営経験 ・SEOやコンテンツマーケティングの知識

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ KURASHIKI lab. 住所：岡山県倉敷市五日市70-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 変更無

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給与

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＜予定年収＞ 351万円～403万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,333円～233,514円 固定残業手当/月：55,367円～63,586円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 258,700円～297,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回※計2ヶ月分（過去実績） ■昇給：年1回※1ヵ月あたり0円～20,000円（過去実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限20,000円／月 家族手当：お子様1人につき3,000円（上限なし） 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 再雇用あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■自己啓発補助（書籍購入補助、セミナー受講等） ＜その他補足＞ ■人事評価制度 ■出産・育児支援制度 ■自社ブランド商品の社員割引制度 ■自社経営飲食店での社員割引制度 ■海外旅行補助 ■ほっと倉敷加入 ■服装自由 ■駐車場代補助 ■役職手当 ■時短勤務制度あり

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（時間単位取得可）、特別休暇（慶弔休暇）、アニバーサリー休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、生理休暇、ファミリーサポート休暇、母性健康管理のための休暇等